Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Mga Employer › Wolverine Advanced Materials, LLC

Wolverine Advanced Materials, LLC: Mga sahod ng H-1B at sponsorship

Isinampa ng Wolverine Advanced Materials, LLC ang 3 labor condition applications para sa H-1B at kaugnay na visa sa mga fiscal year na 2023–2026; sertipikado: 3. Median offered salary: $96,794.

Mga Aplikasyon (LCAs)3
Sertipikado3
Address ng employerStamford, CT
Employer na nakadepende sa H-1BHindi
Median na sahod na iminungkahi$96,794
Gitnang bahagi ng mga sahod$88,998–$107,047
Ika-10 hanggang ika-90 percentil$84,321–$113,199

Nag-sponsor ba ang Wolverine Advanced Materials, LLC ng mga visa na H-1B?

Isinampa ng Wolverine Advanced Materials, LLC ang 3 labor condition applications sa mga fiscal year na 2023–2026, ang pinakabago ay isinampa noong May 22, 2024. Ang LCA ay ang unang hakbang ng isang petisyong H-1B, kaya ang employer ay nag-sponsor o naghanda na mag-sponsor ng mga manggagawang H-1B; hindi nito ginagarantiyahan ang sponsorship para sa anumang partikular na trabaho. Tingnan ang sariling listahan ng trabaho ng employer.

Mga sahod ayon sa titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoLCAsMedian na sahod
NVH Engineer1$81,203
Lab Supervisor1$117,300
Purchasing Program Manager1$96,794

Mga aplikasyon ayon sa fiscal year

Piskal na taonLCAsMedian na sahod
FY20231$81,203
FY20242$107,047

Antas ng prevailing wage

Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.

Kung saan naroroon ang mga trabaho

Mga Okupasyon

Pinakabagong aplikasyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumitePetsa ng SimulaStatus
Lab Supervisor$117,300
Antas III
Dearborn, MIMay 22, 2024Okt 1, 2024Sertipikado
Purchasing Program Manager$96,794
Antas II
Dearborn, MIAbr 26, 2024Hul 6, 2024Sertipikado
NVH Engineer$81,203–$105,600
Antas II
Dearborn, MIAbr 5, 2023Ago 24, 2023Sertipikado

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).