Datos ng Sahod para sa H1B

Home › Green card › Belk, Inc.

Belk, Inc.: green card (PERM) sponsorship

Nag-file ang Belk, Inc. ng 9 PERM labor certification applications na naputol sa mga taong-piskal 2024–2026; sertipikado: 9. Median na alok na sahod $149,469; median na oras mula pag-file hanggang sertipikasyon: 469 araw.

Mga aplikasyon sa PERM9
Certified9
Median na sahod na iminungkahi$149,469
Median na araw hanggang sertipikasyon469
Nagtatrabaho na sa employer100%
Mga Empleyado (ayon sa file)16,500
Nag-ooperat simula1888
Address ng employerCharlotte, NC

H-1B sahod sa Belk, Inc. →

Mga titulo ng trabaho

Titulo ng TrabahoMga aplikasyon sa PERMMedian na sahod
Sr. Application Support Analyst2$152,578
Sr. Software Engineer2$154,734
Lead Software Engineer1$149,469
Sr. Data Science Analyst1$108,285
Solutions Architect1$147,472
Network Engineer1$131,706
Lead Application Support Engineer1$149,469

Mga lokasyon ng trabaho

Mga Propesyon

Mga pinakabagong desisyon

Titulo ng TrabahoBatayang sahodLokasyonIsumiteNasyuhanStatusAraw
Sr. Application Support Analyst$155,688Charlotte, NCMar 20, 2025May 22, 2026Certified428
Sr. Software Engineer$160,000Charlotte, NCEne 15, 2025Abr 29, 2026Certified469
Lead Application Support Engineer$149,469Charlotte, NCOkt 9, 2024Peb 15, 2026Certified494
Sr. Software Engineer$149,469Charlotte, NCHul 2, 2024Nob 10, 2025Sertipikado, nag-expire496
Solutions Architect$147,472Charlotte, NCMay 6, 2024Ago 8, 2025Certified459
Sr. Application Support Analyst$149,469Charlotte, NCPeb 28, 2024Hul 7, 2025Certified495
Sr. Data Science Analyst$108,285Charlotte, NCMar 25, 2024Hun 30, 2025Certified462
Lead Software Engineer$149,469Charlotte, NCDis 21, 2023Abr 10, 2025Certified476
Network Engineer$131,706Charlotte, NCAgo 30, 2023Dis 5, 2024Sertipikado, nag-expire463

Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sahod sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang PERM certification ay isang hakbang patungo sa green card; ang USCIS ang nagdedesisyon sa petisyon. Hindi ito legal na payo. Pinagmulan: U.S. Department of Labor, OFLC PERM Disclosure Data, mga taong-piskal 2024–2026 (pinakabagong desisyon Hun 30, 2026).