Home › Green card › Boston Medical Center Corporation
Boston Medical Center Corporation: green card (PERM) sponsorship
Nag-file ang Boston Medical Center Corporation ng 7 PERM labor certification applications na naputol sa mga taong-piskal 2024–2026; sertipikado: 7. Median na alok na sahod $101,379; median na oras mula pag-file hanggang sertipikasyon: 451 araw.
H-1B sahod sa Boston Medical Center Corporation →
Mga titulo ng trabaho
| Titulo ng Trabaho | Mga aplikasyon sa PERM | Median na sahod |
|---|---|---|
| Senior Business Analyst | 2 | $101,783 |
| Administrative Director, OB/GYN | 1 | $159,349 |
| Manager EHR & Data Analytics GRMDC | 1 | $99,138 |
| Manager, OBGYN Administration and Professional Operations | 1 | $85,000 |
| Global Program Director | 1 | $115,000 |
| Senior Quality Improvement Data Analyst | 1 | $101,379 |
Mga lokasyon ng trabaho
Mga Propesyon
Mga pinakabagong desisyon
| Titulo ng Trabaho | Batayang sahod | Lokasyon | Isumite | Nasyuhan | Status | Araw |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Senior Business Analyst | $94,304 | Boston, MA | May 15, 2025 | Hun 10, 2026 | Certified | 391 |
| Senior Quality Improvement Data Analyst | $101,379 | Boston, MA | Mar 14, 2025 | May 20, 2026 | Certified | 432 |
| Manager, OBGYN Administration and Professional Operations | $85,000 | Boston, MA | Hun 11, 2024 | Set 4, 2025 | Certified | 450 |
| Manager EHR & Data Analytics GRMDC | $99,138 | Roslindale, MA | Mar 20, 2024 | Hul 17, 2025 | Certified | 484 |
| Senior Business Analyst | $109,262 | Boston, MA | Ene 9, 2024 | May 19, 2025 | Certified | 496 |
| Administrative Director, OB/GYN | $159,349 | Boston, MA | Ene 30, 2024 | May 9, 2025 | Certified | 465 |
| Global Program Director | $115,000 | Boston, MA | Set 26, 2023 | Dis 20, 2024 | Sertipikado, nag-expire | 451 |
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sahod sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang PERM certification ay isang hakbang patungo sa green card; ang USCIS ang nagdedesisyon sa petisyon. Hindi ito legal na payo. Pinagmulan: U.S. Department of Labor, OFLC PERM Disclosure Data, mga taong-piskal 2024–2026 (pinakabagong desisyon Hun 30, 2026).