Home › Mga Propesyon › Interior Designers › Chicago, IL
Interior Designers sa Chicago, IL: Sahod ng H-1B
34 aplikasyon para sa kondisyon ng trabaho para sa trabahong ito na may lugar ng trabaho sa Chicago, IL. Median na alok na base salary $60,000; gitnang kalahati $55,515–$71,500.
Ayon sa antas ng sahod
| Antas ng Sahod | Median na sahod |
|---|---|
| Antas I (pasukan) | $51,000 |
| Antas II (kwalipikado) | $60,500 |
| Antas III (may karanasan) | $81,000 |
| Antas IV (ganap na kompetente) | $110,950 |
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Mga Employer
| Employer | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Kara Mann Design Inc | 4 | $60,000 |
| RATIO States, LLC | 3 | $56,160 |
| Harken Interiors, LLC | 3 | $51,000 |
| M. Arthur Gensler Jr. & Associates, Inc. | 3 | $92,000 |
| HKS, Inc. | 2 | $115,950 |
| Interform, LLC | 2 | $54,870 |
| Armazem LLC | 2 | $60,000 |
| Chicago Roof Deck and Garden | 2 | $70,000 |
| Hellmuth, Obata & Kassabaum, Inc. | 2 | $57,496 |
| Perkins & Will, Inc. | 2 | — |
| Perkins Eastman Architects DPC | 1 | $39,146 |
| Amberleaf Cabinetry Inc. | 1 | $39,146 |
| Pierre-Yves Rochon, Inc. | 1 | — |
| Boffi Chicago, LLC | 1 | $50,000 |
| Childs Dreyfus Group | 1 | $70,000 |
| Avenir Creative LLC | 1 | $75,000 |
| BHC Design Studio LLC | 1 | $90,421 |
| Tilton Kelly Bell LLC | 1 | $61,000 |
| Chi Renovation & Design, LLC | 1 | $65,000 |
Mga Posisyon
- Designer7
- Project Designer4
- Interior Designer4
- Interior Design Professional3
- Interior Design Graduate2
- Interior Architect2
- Associate Designer2
- Interior Designer III2
- Interior Designer I1
- Designer I1
- Junior Project Designer1
- Senior Designer1
- Project Interior Designer1
- Designed1
- Design Director1
Mga sponsor ng H-1B sa Chicago, IL →
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).