Home › Mga Titulo ng Trabaho › Director, Architecture
Director, Architecture: Sahod ng H-1B
163 aplikasyon para sa kondisyon ng trabaho ang gumamit ng posisyong Director, Architecture. Median na alok na base salary $157,528; gitnang kalahati $149,781–$163,654.
Mga Employer
| Employer | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| Fidelity Technology Group, LLC d/b/a Fidelity Investments | 73 | $161,741 |
| Fidelity Technology Group, LLC | 69 | $150,197 |
| Majesco | 3 | $172,678 |
| LTIMindtree Limited | 3 | $155,089 |
| NVIDIA Corporation | 3 | $308,000 |
| Baker Hughes Company | 2 | $168,800 |
| IQVIA Inc. | 2 | $171,133 |
| Ally Bank | 1 | $135,000 |
| National Charitable Services Corp | 1 | $154,482 |
| S&P Global Inc. | 1 | $228,429 |
| Evolent Health LLC | 1 | $152,000 |
| SMB IT, Inc. | 1 | $129,349 |
| Hartford Fire Insurance Company | 1 | $187,450 |
| The Travelers Indemnity Company | 1 | $171,350 |
| National Charitable Services LLC d/b/a Fidelity Investments | 1 | $161,741 |
Ayon sa antas ng sahod
| Antas ng Sahod | Median na sahod |
|---|---|
| Antas I (pasukan) | $136,656 |
| Antas II (kwalipikado) | $168,147 |
| Antas III (may karanasan) | $172,014 |
| Antas IV (ganap na kompetente) | $156,998 |
Itinakda ng Department of Labor ang apat na antas ng prevailing wage para sa bawat okupasyon at lugar, mula Level I (entry) hanggang Level IV (fully competent). Pinipili ng employer ang antas na tumutugma sa mga kinakailangan ng trabaho.
Ayon sa fiscal year
| Piskal na taon | LCAs | Median na sahod |
|---|---|---|
| FY2023 | 35 | $141,003 |
| FY2024 | 35 | $154,482 |
| FY2025 | 41 | $161,741 |
| FY2026 | 49 | $161,741 |
Mga Lungsod
- Durham, NC75
- Westlake, TX33
- Smithfield, RI12
- Merrimack, NH9
- Boston, MA8
- Covington, KY3
- Santa Clara, CA3
- Edison, NJ2
- Wayne, PA2
- Charlotte, NC2
- Jersey City, NJ2
- Hartford, CT2
- North Royalton, OH1
- Harris, TX1
- Houston, TX1
- Detroit, MI1
- Princeton, NJ1
- Naperville, IL1
- Bridgewater, NJ1
- Mechanicsville, VA1
- Boyds, MD1
- Salt Lake City, UT1
Ang mga sahod ay ang mababang dulo ng alok na sweldo sa bawat aplikasyon, na isinalin sa taunang halaga; ginagamit lamang ng istatistika ang mga sertipikadong full-time na aplikasyon. Ang LCA ay hindi pag-apruba ng visa at maaaring saklawin ng isang LCA ang ilang posisyon. Source: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, fiscal years 2023–2026 (pinakabagong desisyon: Hun 30, 2026).