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AB Infotek LLC : Salaires H-1B et parrainage
AB Infotek LLC a déposé 31 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 31. Salaire médian offert : $89 253.
AB Infotek LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
AB Infotek LLC a déposé 31 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 18 mars 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Engineer | 4 | $102 388 |
| Validation Engineer | 3 | $84 656 |
| Software Developer | 3 | $113 630 |
| Data Engineer | 2 | $87 225 |
| Senior SAP BW HANA Consultant | 2 | $122 075 |
| Maximo Developer | 2 | $115 918 |
| Regulatory Affairs Specialist (CQV) | 1 | $69 930 |
| .Net Developer | 1 | $82 451 |
| Workday Consultant | 1 | $109 283 |
| Workday Developer | 1 | $95 909 |
| Technical Lead | 1 | $80 101 |
| Drug Safety Specialist | 1 | $87 422 |
| Workday Programmer | 1 | $85 363 |
| Security Engineer | 1 | $85 758 |
| QA Validation Specialist | 1 | $73 278 |
| Technical Architect | 1 | $89 253 |
| IT Testing Engineer | 1 | $89 253 |
| Workday Solutions Consultant | 1 | $115 918 |
| Equipment Qualification Engineer | 1 | $77 979 |
| Cip CQV Engineer II | 1 | $88 462 |
| QA Compliance Analyst | 1 | $87 360 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 12 | $85 560 |
| Ex.2024 | 12 | $102 586 |
| Ex.2025 | 6 | $102 513 |
| Ex.2026 | 1 | $87 360 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Iselin, NJ9
- Edison, NJ4
- Dayton, OH3
- Swiftwater, PA2
- San Antonia, TX1
- Richmond, VA1
- Taylorsville, UT1
- Cumming, GA1
- Overland Park, KS1
- Milford, MA1
- Concord, NC1
- McKinney, TX1
- Woodbridge, NJ1
- New York, NY1
- Milpitas, CA1
- Holly Springs, NC1
- King of Prussia, PA1
Professions
- Software Developers21
- Industrial Engineers7
- Regulatory Affairs Specialists1
- Information Security Analysts1
- Software Quality Assurance Analysts and Testers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| QA Compliance Analyst | $87 360–$102 087 Niveau II | King of Prussia, PA | 18 mars 2026 | 25 mars 2026 | Certifié |
| Validation Engineer | $85 218–$85 220 Niveau II | Swiftwater, PA | 3 sept. 2025 | 10 sept. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $113 630–$113 650 Niveau III | Dayton, OH | 31 juil. 2025 | 7 août 2025 | Certifié |
| Software Engineer | $146 307–$146 310 Niveau I | Milpitas, CA | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Cip CQV Engineer II | $88 462–$88 470 Niveau II | Holly Springs, NC | 19 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $109 533–$109 540 Niveau III | Dayton, OH | 26 mars 2025 | 2 avr. 2025 | Certifié |
| Software Engineer | $95 493–$95 500 Niveau I | New York, NY | 31 janv. 2025 | 7 févr. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $123 656–$123 660 Niveau II | Edison, NJ | 18 juil. 2024 | 25 juil. 2024 | Certifié |
| Validation Engineer | $70 512–$70 515 Niveau I | McKinney, TX | 18 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| QA Validation Specialist | $73 278–$73 280 Niveau I | Iselin, NJ | 13 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| IT Testing Engineer | $89 253–$90 000 Niveau I | Iselin, NJ | 31 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Technical Architect | $89 253–$89 255 Niveau I | Woodbridge, NJ | 31 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Data Engineer | $89 253–$90 000 Niveau I | Iselin, NJ | 31 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Workday Solutions Consultant | $115 918–$115 920 Niveau II | Iselin, NJ | 21 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Equipment Qualification Engineer | $77 979–$78 000 Niveau II | Swiftwater, PA | 16 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Senior SAP BW HANA Consultant | $115 918–$115 920 Niveau II | Iselin, NJ | 25 mars 2024 | 1 avr. 2024 | Certifié |
| Senior SAP BW HANA Consultant | $128 232–$128 250 Niveau III | Concord, NC | 1 mars 2024 | 8 mars 2024 | Certifié |
| Maximo Developer | $115 918–$115 950 Niveau II | Edison, NJ | 14 févr. 2024 | 21 févr. 2024 | Certifié |
| Maximo Developer | $115 918–$115 950 Niveau II | Edison, NJ | 31 janv. 2024 | 7 févr. 2024 | Certifié |
| Data Engineer | $85 197–$86 000 Niveau I | Iselin, NJ | 22 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Workday Developer | $95 909–$96 000 Niveau II | Richmond, VA | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| .Net Developer | $82 451–$83 000 Niveau II | Dayton, OH | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Security Engineer | $85 758–$86 000 Niveau I | Iselin, NJ | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Drug Safety Specialist | $87 422–$87 500 Niveau II | Iselin, NJ | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Technical Lead | $80 101–$80 120 Niveau I | Cumming, GA | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Workday Programmer | $85 363–$85 400 Niveau II | Overland Park, KS | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Workday Consultant | $109 283–$109 300 Niveau II | Iselin, NJ | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $92 394–$92 400 Niveau II | Taylorsville, UT | 19 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Validation Engineer | $84 656–$89 440 Niveau II | Milford, MA | 18 avr. 2023 | 25 avr. 2023 | Certifié |
| Regulatory Affairs Specialist (CQV) | $69 930–$90 000 Niveau III | San Antonia, TX | 24 janv. 2023 | 31 janv. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $109 283–$110 000 Niveau II | Edison, NJ | 16 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).