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Acro Service Corporation : Salaires H-1B et parrainage
Acro Service Corporation a déposé 51 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 44. Salaire médian offert : $98 800.
Demandes (LCA)51
Certifié44
Adresse de l'employeurLivonia, MI
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$98 800
Moitié centrale des salaires$82 202–$114 280
Percentile 10 à 90$76 480–$124 695
Acro Service Corporation parraine-t-il les visas H-1B ?
Acro Service Corporation a déposé 51 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 15 mai 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Acro Service Corporation : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| IT Business Analyst | 3 | $112 320 |
| Software Engineer II | 3 | $116 054 |
| Parts Data Management Analyst I - Product Engineering | 3 | $88 015 |
| Manufacturing Engineer I | 2 | $70 959 |
| Business Systems Consultant | 2 | $104 978 |
| Engineer Quality I | 2 | $77 657 |
| Business Analyst | 2 | $116 480 |
| Research Engineer | 2 | $126 880 |
| CAD/CAE Modeler | 2 | $72 800 |
| Research Scientist | 2 | $106 350 |
| Reliability Engineer | 2 | $77 501 |
| IT Project Manager | 2 | $125 274 |
| Network Engineer | 2 | $104 000 |
| Engineer III | 1 | $82 555 |
| Quality Engineer | 1 | $76 960 |
| Supply Management Specialist III | 1 | $78 541 |
| Procurement Operations Analyst | 1 | $85 987 |
| Data Wrangler | 1 | $75 920 |
| Business Operations Analyst Operations I | 1 | $75 421 |
| CAE Engineer | 1 | $87 984 |
| Manufacturing Engineer | 1 | $95 680 |
| Continuous Improvement Engineer | 1 | $88 754 |
| Quality Assurance Analyst | 1 | $128 461 |
| Project Engineer | 1 | $83 200 |
| Sr. Business Analyst | 1 | $130 000 |
| Product Engineer | 1 | $123 344 |
| Quality Reliability Engineer | 1 | $81 141 |
| Senior Software Engineer/Developer | 1 | $120 162 |
| XRM Project Manager | 1 | $120 162 |
| Investment Ops | 1 | $90 667 |
| Senior Systems Analyst | 1 | $100 000 |
| Contract Engineer | 1 | $99 840 |
| Engineer Product II - Mechanical Systems | 1 | $97 760 |
| Mechanical Design Engineer/System Engineer 2 | 1 | — |
| Quality Engineering | 1 | $83 200 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 10 | $84 271 |
| Ex.2024 | 23 | $108 836 |
| Ex.2025 | 12 | $99 923 |
| Ex.2026 | 6 | $100 880 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Grovetown, GA6
- Ann Arbor, MI5
- Livonia, MI5
- Farmington Hills, MI3
- Warren, MI3
- Waterloo, IA3
- Moline, IL3
- Saline, MI3
- East Moline, IL2
- Boise, ID2
- Albuquerque, NM2
- Fargo, ND2
- Phoenix, AZ2
- Southfield, MI1
- Wayne, NJ1
- Clearwater, FL1
- Novi, MI1
- Pflugerville, TX1
- Cedar Falls, IA1
- Chelsea, MA1
Professions
- Mechanical Engineers14
- Industrial Engineers13
- Software Developers8
- Software Quality Assurance Analysts and Testers4
- Management Analysts4
- Electrical Engineers2
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Network and Computer Systems Administrators2
- Database Architects1
- Software Developers, Applications1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Network Engineer | $104 000 Niveau II | Phoenix, AZ | 15 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Network Engineer | $104 000 Niveau II | Phoenix, AZ | 20 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié, puis retiré |
| Quality Engineering | $83 200 Niveau I | Grovetown, GA | 8 janv. 2026 | 19 janv. 2026 | Certifié |
| Parts Data Management Analyst I - Product Engineering | $91 707 Niveau II | Grovetown, GA | 11 août 2025 | 19 août 2025 | Certifié |
| IT Business Analyst | $112 320 Niveau II | Farmington Hills, MI | 18 juil. 2025 | 19 déc. 2025 | Certifié |
| IT Business Analyst | $112 320 Niveau II | Farmington Hills, MI | 7 juil. 2025 | 19 déc. 2025 | Certifié |
| IT Project Manager | $125 274 Niveau III | Livonia, MI | 25 juin 2025 | 15 déc. 2025 | Certifié |
| IT Project Manager | $125 274 Niveau III | Livonia, MI | 24 juin 2025 | 15 déc. 2025 | Certifié |
| Reliability Engineer | $77 501 Niveau I | Waterloo, IA | 16 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Reliability Engineer | $77 501 Niveau I | Waterloo, IA | 16 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Retiré |
| Engineer Product II - Mechanical Systems | $97 760 Niveau II | Fargo, ND | 10 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Mechanical Design Engineer/System Engineer 2 | $93 600 Niveau II | Fargo, ND | 9 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Retiré |
| Contract Engineer | $99 840 Niveau II | Saline, MI | 13 mars 2025 | 1 avr. 2025 | Certifié |
| Senior Systems Analyst | $100 000 Niveau II | Livonia, MI | 18 sept. 2024 | 7 oct. 2024 | Certifié |
| Parts Data Management Analyst I - Product Engineering | $84 323 Niveau II | Grovetown, GA | 20 août 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Parts Data Management Analyst I - Product Engineering | $84 323 Niveau II | Grovetown, GA | 19 août 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Business Analyst | $116 480 Niveau III | Albuquerque, NM | 21 mai 2024 | 4 sept. 2024 | Certifié |
| Research Engineer | $126 880 Niveau II | Ann Arbor, MI | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Software Engineer II | $118 560 Niveau II | Moline, IL | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Research Engineer | $126 880 Niveau I | Ann Arbor, MI | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Engineer Quality I | $79 040 Niveau I | East Moline, IL | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer II | $118 560 Niveau I | Moline, IL | 13 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Senior Software Engineer/Developer | $120 162 Niveau II | Livonia, MI | 19 avr. 2024 | 27 sept. 2024 | Certifié |
| CAD/CAE Modeler | $78 624 Niveau I | Saline, MI | 3 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Research Scientist | $112 694 Niveau II | Ann Arbor, MI | 3 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Investment Ops | $90 667 Niveau I | Fairfax, VA | 3 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| XRM Project Manager | $120 162 Niveau II | Livonia, MI | 1 avr. 2024 | 27 sept. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Business Analyst | $116 480 Niveau III | Albuquerque, NM | 20 mars 2024 | 4 sept. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Quality Assurance Analyst | $128 461 Niveau II | Chelsea, MA | 4 mars 2024 | 18 mars 2024 | Certifié |
| Sr. Business Analyst | $130 000 Niveau III | Louisville, KY | 6 févr. 2024 | 14 févr. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Product Engineer | $123 344 Niveau II | Warren, MI | 17 janv. 2024 | 10 mars 2024 | Certifié |
| Business Systems Consultant | $104 978 Niveau III | Boise, ID | 4 oct. 2023 | 27 janv. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Business Systems Consultant | $104 978 Niveau III | Boise, ID | 3 oct. 2023 | 27 janv. 2024 | Retiré |
| Manufacturing Engineer I | $79 518 Niveau II | Grovetown, GA | 24 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Continuous Improvement Engineer | $88 754 Niveau II | Cedar Falls, IA | 30 juin 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| CAE Engineer | $87 984 Niveau II | Ann Arbor, MI | 28 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Business Operations Analyst Operations I | $75 421 Niveau II | Novi, MI | 9 janv. 2023 | 19 janv. 2023 | Certifié, puis retiré |
| IT Business Analyst | $112 320 Niveau II | Farmington Hills, MI | 9 déc. 2022 | 19 déc. 2022 | Certifié |
| Software Engineer II | $113 547 Niveau III | Pflugerville, TX | 31 août 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Engineer Quality I | $76 274 Niveau I | Grovetown, GA | 10 mai 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Research Scientist | $100 006 Niveau II | Ann Arbor, MI | 4 mai 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Quality Engineer | $76 960 Niveau I | Southfield, MI | 2 mai 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Manufacturing Engineer I | $62 400 Niveau I | Clearwater, FL | 22 avr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Supply Management Specialist III | $78 541 Niveau II | Waterloo, IA | 11 avr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| CAD/CAE Modeler | $72 800 Niveau I | Saline, MI | 2 déc. 2021 | 13 déc. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Procurement Operations Analyst | $85 987 Niveau II | Wayne, NJ | 19 oct. 2021 | 25 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Manufacturing Engineer | $95 680 Niveau II | East Moline, IL | 17 août 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Quality Reliability Engineer | $81 141 Niveau II | Dearborn, MI | 1 juin 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Project Engineer | $83 200 Niveau II | Warren, MI | 24 mai 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Data Wrangler | $75 920 Niveau II | Moline, IL | 29 avr. 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Engineer III | $82 555 Niveau II | Warren, MI | 6 avr. 2021 | 16 avr. 2021 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).