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ADTRAN, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
ADTRAN, Inc. a déposé 15 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 14. Salaire médian offert : $103 560.
ADTRAN, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
ADTRAN, Inc. a déposé 15 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 15 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Development Engineer | 4 | $85 856 |
| CPQ Programmer Analyst, Adv | 2 | $125 326 |
| Manager, Engineering | 2 | $172 887 |
| Software Development Engineer, Sr., (Career) | 1 | $94 982 |
| Sales Solutions Engineer, Sr. (Career) | 1 | $106 119 |
| CPQ Programmer Analyst, Advanced | 1 | $114 005 |
| Senior Hardware Design Engineer | 1 | $125 000 |
| CRM Applications and Processes Analyst | 1 | $85 000 |
| Senior Software Development Engineer | 1 | $101 000 |
| Process & Applications Analyst, Finance and G&A | 1 | $78 270 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 6 | $106 119 |
| Ex.2024 | 3 | $172 887 |
| Ex.2025 | 3 | $85 000 |
| Ex.2026 | 3 | $87 511 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)33 %
- Niveau II (qualifié)33 %
- Niveau III (expérimenté)11 %
- Niveau IV (pleinement compétent)22 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Developers7
- Computer Systems Analysts2
- Computer and Information Systems Managers2
- Sales Engineers1
- Computer Systems Analysts1
- Computer Hardware Engineers1
- Budget Analysts1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Development Engineer | $87 511 | Frisco, TX | 15 juin 2026 | 29 sept. 2026 | Certifié |
| Process & Applications Analyst, Finance and G&A | $78 270 Niveau I | Madison, AL | 3 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Senior Software Development Engineer | $101 000 Niveau II | Huntsville, AL | 2 juin 2026 | 30 sept. 2026 | Certifié |
| Software Development Engineer | $125 540 Niveau II | Huntsville, AL | 18 août 2025 | 10 janv. 2026 | Certifié |
| CRM Applications and Processes Analyst | $85 000 | Madison, AL | 6 août 2025 | 11 sept. 2025 | Certifié |
| Software Development Engineer | $84 202 Niveau I | Plano, TX | 3 juin 2025 | 1 déc. 2025 | Certifié |
| Manager, Engineering | $172 887 Niveau III | Hoover, AL | 24 juil. 2024 | 24 juil. 2024 | Certifié |
| Manager, Engineering | $172 887 Niveau IV | Hoover, AL | 28 mai 2024 | 1 juil. 2024 | Certifié |
| Senior Hardware Design Engineer | $125 000 Niveau II | Huntsville, AL | 23 mai 2024 | 10 juin 2024 | Certifié |
| CPQ Programmer Analyst, Adv | $125 326 | Irving, TX | 25 juil. 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié, puis retiré |
| CPQ Programmer Analyst, Adv | $125 326 | Irving, TX | 25 juil. 2023 | 30 sept. 2023 | Retiré |
| Software Development Engineer | $72 509–$81 202 Niveau I | Huntsville, AL | 9 mai 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié |
| Software Development Engineer, Sr., (Career) | $94 982–$152 812 | Huntsville, AL | 7 avr. 2023 | 30 sept. 2023 | Certifié |
| Sales Solutions Engineer, Sr. (Career) | $106 119–$132 029 | Huntsville, AL | 7 avr. 2023 | 30 juil. 2023 | Certifié |
| CPQ Programmer Analyst, Advanced | $114 005–$118 000 Niveau IV | Huntsville, AL | 13 janv. 2021 | 20 janv. 2021 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).