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Salaires H-1B pour Sr. Engineer, IT Software chez American Airlines, Inc.
48 demandes de conditions de travail pour le poste Sr. Engineer, IT Software chez American Airlines, Inc.. Salaire de base médian proposé $112 923 ; moitié centrale $112 460–$112 923.
Demandes (LCA)48
Salaire médian proposé$112 923
Moitié centrale des salaires$112 460–$112 923
Percentile 10 à 90$105 997–$112 923
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 10 | $105 997 |
| Ex.2026 | 38 | $112 923 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $112 923–$176 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 23 juin 2026 | 16 déc. 2026 | Certifié |
| $112 923–$176 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 17 juin 2026 | 2 déc. 2026 | Certifié |
| $129 042–$176 000 | Fort Worth, TX | 17 juin 2026 | 5 déc. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 8 juin 2026 | 29 juin 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 8 juin 2026 | 22 juin 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 18 mai 2026 | 15 juin 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 18 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 18 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 18 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 14 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 13 mai 2026 | 20 juin 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 23 avr. 2026 | 15 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 17 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 13 avr. 2026 | 3 oct. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Grapevine, TX | 8 avr. 2026 | 4 mai 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 1 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $95 000–$172 000 Niveau II | Tulsa, OK | 1 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $95 000–$172 000 Niveau II | Tulsa, OK | 16 mars 2026 | 13 avr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 9 mars 2026 | 2 août 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Irving, TX | 9 mars 2026 | 6 avr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 2 févr. 2026 | 23 févr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 2 févr. 2026 | 31 juil. 2026 | Certifié |
| $111 072–$172 000 Niveau II | Tempe, AZ | 2 févr. 2026 | 1 août 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 2 févr. 2026 | 23 févr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 30 janv. 2026 | 18 févr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 14 janv. 2026 | 4 févr. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 14 janv. 2026 | 4 févr. 2026 | Certifié |
| $111 072–$172 000 Niveau II | Tempe, AZ | 12 janv. 2026 | 9 juil. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 5 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 5 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 17 déc. 2025 | 14 janv. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 10 déc. 2025 | 12 janv. 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 1 déc. 2025 | 22 déc. 2025 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Irving, TX | 24 nov. 2025 | 22 déc. 2025 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 19 nov. 2025 | 10 déc. 2025 | Certifié |
| $112 923–$156 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 17 nov. 2025 | 8 févr. 2026 | Certifié |
| $95 000–$172 000 Niveau II | Tulsa, OK | 17 nov. 2025 | 8 déc. 2025 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 30 sept. 2025 | 1 nov. 2025 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 3 sept. 2025 | 1 mars 2026 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 25 août 2025 | 15 sept. 2025 | Certifié |
| $112 923–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 16 juil. 2025 | 4 août 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 23 juin 2025 | 21 juil. 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 11 juin 2025 | 7 juil. 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 19 mai 2025 | 9 juin 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 19 mai 2025 | 9 juin 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 19 mai 2025 | 9 juin 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 19 mai 2025 | 9 juin 2025 | Certifié |
| $105 997–$172 000 Niveau II | Fort Worth, TX | 10 avr. 2025 | 1 mai 2025 | Certifié |
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Autres postes chez American Airlines, Inc.
- Sr. Developer, IT Applications$105 997
- Developer, IT Applications$101 192
- Sr. Data Engineer, IT Analytics$105 997
- Technical Lead, IT Applications$101 192
- Developer/Sr. Developer, IT Applications$105 997
- Principal Programmer/Technical Lead, IT Applications$121 867
- Principal Architect, IT Applications$127 878
- Sr. Engineer, IT Infrastructure$105 550
- Manager, IT Applications$144 851
- Engineer, IT Software$108 534
- Sr. Engineer, IT Quality Assurance$98 904
- Engineer/Sr. Engineer, IT Software$112 923
- Sr. Engineer, IT Systems$101 192
- Analyst, Division Finance$81 374
- Sr. Architect, IT Applications$105 997
- Data Engineer, IT Analytics$101 192
- Sr. Systems Analyst, IT Applications$97 636
- Analyst/Sr. Analyst, Revenue Management Development$79 567
- Manager, IT Data$151 507
- Sr. Principal Architect, IT Applications$130 798
- Engineer, IT Quality Assurance$81 328
- Associate Developer, IT Applications$81 324
- Sr. Consultant, IT Operations Research & Advanced Analytics$87 125
- Sr. Data Engineer$105 997
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).