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Salaires H-1B pour Architect chez Birlasoft Solutions, Inc.
18 demandes de conditions de travail pour le poste Architect chez Birlasoft Solutions, Inc.. Salaire de base médian proposé $107 630 ; moitié centrale $103 220–$126 755.
Demandes (LCA)18
Salaire médian proposé$107 630
Moitié centrale des salaires$103 220–$126 755
Percentile 10 à 90$94 723–$134 808
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 13 | $105 976 |
| Ex.2026 | 5 | $109 845 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $139 027 Niveau IV | Cincinnati, OH | 17 juin 2026 | 3 déc. 2026 | Certifié |
| $105 976 Niveau II | Houston, TX | 11 janv. 2026 | 13 juin 2026 | Certifié |
| $109 283 Niveau II | Alpharetta, GA | 19 déc. 2025 | 29 déc. 2025 | Certifié |
| $126 755 Niveau II | Grapevine, TX | 2 déc. 2025 | 8 déc. 2025 | Certifié |
| $109 845 Niveau II | Spring City, PA | 10 nov. 2025 | 17 nov. 2025 | Certifié |
| $120 645 Niveau II | Sanford, FL | 1 sept. 2025 | 8 sept. 2025 | Certifié |
| $133 000 | Redmond, WA | 19 août 2025 | 28 nov. 2025 | Certifié |
| $105 976 Niveau II | Houston, TX | 4 août 2025 | 11 août 2025 | Certifié |
| $105 976 Niveau II | Houston, TX | 28 juil. 2025 | 31 juil. 2025 | Certifié |
| $98 618 Niveau II | Houston, TX | 28 juil. 2025 | 31 juil. 2025 | Certifié |
| $103 210 Niveau II | Houston, TX | 30 juin 2025 | 1 août 2025 | Certifié |
| $85 634 Niveau II | Houston, TX | 17 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $85 634 Niveau II | Spring, TX | 17 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $126 755 Niveau IV | Buffalo Grove, IL | 17 juin 2025 | 24 juin 2025 | Certifié |
| $132 000 Niveau IV | Cincinnati, OH | 22 mai 2025 | 2 juin 2025 | Certifié |
| $143 666 Niveau IV | Houston, TX | 19 mai 2025 | 26 mai 2025 | Certifié |
| $103 210 Niveau II | Houston, TX | 23 janv. 2025 | 10 févr. 2025 | Certifié |
| $103 250 Niveau II | Houston, TX | 22 janv. 2025 | 29 janv. 2025 | Certifié |
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).