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Salaires H-1B pour Software Developer chez Charles Schwab & Company, Inc.
17 demandes de conditions de travail pour le poste Software Developer chez Charles Schwab & Company, Inc.. Salaire de base médian proposé $132 000 ; moitié centrale $128 378–$133 661.
Demandes (LCA)17
Salaire médian proposé$132 000
Moitié centrale des salaires$128 378–$133 661
Percentile 10 à 90$111 696–$139 472
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 14 | $132 498 |
| Ex.2024 | 2 | $110 760 |
| Ex.2025 | 1 | $124 800 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $124 800 Niveau II | Austin, TX | 25 juin 2025 | 2 juil. 2025 | Certifié |
| $82 056–$143 600 Niveau I | Westlake, TX | 9 nov. 2023 | 1 déc. 2023 | Certifié |
| $139 464–$214 700 Niveau IV | Austin, TX | 25 oct. 2023 | 6 nov. 2023 | Certifié |
| $130 000 Niveau IV | Plano, TX | 22 juin 2023 | 29 juin 2023 | Certifié |
| $132 995 Niveau II | San Francisco, CA | 30 mai 2023 | 13 juin 2023 | Certifié |
| $133 000 Niveau II | San Francisco, CA | 8 mai 2023 | 18 mai 2023 | Certifié |
| $133 661 Niveau III | Westlake, TX | 16 mars 2023 | 24 mars 2023 | Certifié |
| $136 000 Niveau IV | Plano, TX | 16 mars 2023 | 24 mars 2023 | Certifié |
| $128 000 Niveau III | Westlake, TX | 3 févr. 2023 | 1 août 2023 | Certifié |
| $139 485 Niveau III | Westlake, TX | 3 févr. 2023 | 13 juil. 2023 | Certifié |
| $128 378 Niveau III | Raleigh, NC | 12 janv. 2023 | 17 juin 2023 | Certifié |
| $133 415 Niveau III | Raleigh, NC | 19 déc. 2022 | 20 avr. 2023 | Certifié |
| $92 040–$140 800 Niveau II | Austin, TX | 19 déc. 2022 | 30 déc. 2022 | Certifié |
| $130 000 Niveau IV | Chicago, IL | 11 nov. 2022 | 10 déc. 2022 | Certifié |
| $132 000 Niveau IV | Orlando, FL | 11 nov. 2022 | 23 nov. 2022 | Certifié |
| $149 950 Niveau IV | Chicago, IL | 28 oct. 2022 | 5 avr. 2023 | Certifié |
| $130 000 Niveau II | Austin, TX | 28 oct. 2020 | 8 nov. 2020 | Certifié, puis retiré |
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Autres postes chez Charles Schwab & Company, Inc.
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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).