Données salariales H1B

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Child Trends Inc. : Salaires H-1B et parrainage

Child Trends Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 3. Salaire médian offert : $112 700.

Demandes (LCA)3
Certifié3
Adresse de l'employeurBethesda, MD
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$112 700
Moitié centrale des salaires$112 050–$113 350
Percentile 10 à 90$111 660–$113 740

Child Trends Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?

Child Trends Inc. a déposé 3 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 3 juin 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Budget and Reporting Supervisor1$111 400
Technical Assistance Specialist1$114 000
Research Scientist (Early Childhood Development)1—

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$112 700
Ex.20251—

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Research Scientist (Early Childhood Development)$143 458
temps partiel · Niveau IV
Bear, DE3 juin 202516 juin 2025Certifié
Budget and Reporting Supervisor$111 400
Niveau IV
Alexandria, VA8 juin 20231 août 2023Certifié
Technical Assistance Specialist$114 000–$126 000
Niveau III
Chevy Chase, MD3 avr. 202316 juil. 2023Certifié

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).