Données salariales H1B

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Christopher B. Burke Engineering, Ltd. : Salaires H-1B et parrainage

Christopher B. Burke Engineering, Ltd. a déposé 5 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 4. Salaire médian offert : $69 878.

Demandes (LCA)5
Certifié4
Adresse de l'employeurRosemont, IL
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$69 878
Moitié centrale des salaires$68 931–$70 824
Percentile 10 à 90$68 931–$70 824

Christopher B. Burke Engineering, Ltd. parraine-t-il les visas H-1B ?

Christopher B. Burke Engineering, Ltd. a déposé 5 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 1 mai 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.

Salaires par intitulé de poste

Intitulé de posteLCASalaire médian
Construction Engineer2$68 931
Water Resources Engineer1$68 931
Traffic Engineer1$70 824
Civil Design Engineer1$70 824

Candidatures par exercice fiscal

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20232$68 931
Ex.20241$68 931
Ex.20252$70 824

Niveaux de salaire prévalent

Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.

Lieu des emplois

Professions

Dernières candidatures

Intitulé de posteSalaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
Traffic Engineer$70 824–$78 000
Niveau I
Rosemont, IL1 mai 20251 oct. 2025Certifié
Civil Design Engineer$70 824–$86 000
Niveau I
Rosemont, IL29 avr. 20251 oct. 2025Certifié
Water Resources Engineer$68 931–$85 000
Niveau I
Rosemont, IL19 avr. 20241 oct. 2024Certifié
Construction Engineer$68 931–$84 040
Niveau I
Rosemont, IL11 sept. 20231 oct. 2023Certifié
Construction Engineer$68 931–$84 040
Niveau I
Rosemont, IL5 sept. 20231 oct. 2023Refusé

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).