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Parrains H-1B à Rosemont, IL
Les employeurs ont déposé 524 demandes de conditions de travail pour des postes à Rosemont, IL lors des années fiscales 2023–2026. Salaire de base médian proposé : $102 690.
Demandes (LCA)524
Salaire médian proposé$102 690
Moitié centrale des salaires$85 042–$130 000
Percentile 10 à 90$75 490–$160 000
Principaux parrains
Professions
Intitulés de poste
- Software Developer43
- Senior Software Engineer11
- Architect8
- Technical Architect7
- Analyst7
- Sr. Application Developer/Analyst7
- Technical Lead L16
- Software Engineer6
- Lead Software Engineer5
- Systems Analyst5
- Data Warehouse Specialist5
- User Interface Designer5
- Developer5
- Sr. Software Engineer5
- Computer Systems Analyst4
- Senior Data Architect4
- Lead Software Developer4
- Senior Software Engineer II4
- Actuarial Associate4
- Accountant4
- Business Analyst4
- CAE Engineer4
- Audit Data Analytics Analyst4
- Advanced Data Engineer4
- System Engineer4
- Data Engineer4
- Assistant Actuary4
- UX Designer3
- Software Test Engineer3
- Java Developer3
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).