Accueil › Employeurs › Cloud BC Labs, Inc › Technical Consultant
Salaires H-1B pour Technical Consultant chez Cloud BC Labs, Inc
16 demandes de conditions de travail pour le poste Technical Consultant chez Cloud BC Labs, Inc. Salaire de base médian proposé $99 315 ; moitié centrale $93 700–$107 000.
Demandes (LCA)16
Salaire médian proposé$99 315
Moitié centrale des salaires$93 700–$107 000
Percentile 10 à 90$79 425–$107 900
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $98 560 |
| Ex.2024 | 3 | $100 070 |
| Ex.2025 | 7 | $92 600 |
| Ex.2026 | 2 | $107 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $107 000 Niveau II | Reston, VA | 14 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $107 000 Niveau II | Reston, VA | 14 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $107 000 Niveau II | Reston, VA | 12 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Retiré |
| $107 000 Niveau II | Reston, VA | 12 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Retiré |
| $92 600 Niveau II | McKinney, TX | 14 août 2025 | 21 août 2025 | Certifié |
| $77 050 Niveau II | Richmond, KY | 4 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $77 100 Niveau II | Stillwater, OK | 19 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $84 850 Niveau II | Lincoln, NE | 1 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $107 900 Niveau II | Glen Alen, VA | 17 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $107 900 Niveau II | Glen Alen, VA | 9 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié, puis retiré |
| $122 700 Niveau II | Reston, VA | 1 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $97 000 Niveau II | Hoboken, NJ | 30 mai 2024 | 6 juin 2024 | Certifié |
| $100 070 Niveau II | Reston, VA | 28 mai 2024 | 4 juin 2024 | Certifié |
| $101 360 Niveau II | Reston, VA | 21 mai 2024 | 28 mai 2024 | Certifié |
| $98 560 Niveau II | Glen Allen, VA | 29 mars 2023 | 4 avr. 2023 | Certifié |
| $98 560 Niveau II | Glen Allen, VA | 15 mars 2023 | 24 mars 2023 | Certifié |
Technical Consultant chez tous les employeurs →
Autres postes chez Cloud BC Labs, Inc
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).