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dpix, LLC : Salaires H-1B et parrainage
dpix, LLC a déposé 4 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 2. Salaire médian offert : $111 340.
dpix, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
dpix, LLC a déposé 4 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 16 avr. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Test Engineer | 2 | $134 680 |
| Test Enginer | 1 | — |
| Manufacturing Engineer | 1 | $88 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 3 | $134 680 |
| Ex.2025 | 1 | $88 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Electronics Engineers, Except Computer1
- Industrial Engineers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Manufacturing Engineer | $88 000 Niveau I | Colorado Springs, CO | 16 avr. 2025 | 30 avr. 2025 | Certifié |
| Test Engineer | $134 680 Niveau I | Colorado Springs, CO | 19 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Test Engineer | $134 680 Niveau I | Colorado Springs, CO | 18 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Test Enginer | $134 680 Niveau I | Colorado Springs, CO | 18 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).