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Electric Power Research Institute, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Electric Power Research Institute, Inc. a déposé 85 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 83. Salaire médian offert : $88 060.
Demandes (LCA)85
Certifié83
Adresse de l'employeurPalo Alto, CA
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$88 060
Moitié centrale des salaires$77 106–$100 651
Percentile 10 à 90$67 879–$112 148
Electric Power Research Institute, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Electric Power Research Institute, Inc. a déposé 85 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 23 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Electric Power Research Institute, Inc. : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Staff - Level IV | 13 | $79 870 |
| Staff - Level III | 11 | $77 106 |
| Engineer/Scientist II | 8 | $62 800 |
| Technical Leader II | 7 | $97 090 |
| Technical Leader | 6 | $96 750 |
| Staff - Level II | 6 | $68 078 |
| Staff - Level V | 6 | $85 860 |
| Technical Leader I | 6 | $88 060 |
| Team Lead, Sr | 3 | $101 920 |
| Technical Leader II - Supervisor | 2 | $119 692 |
| Associate Software Developer | 2 | $67 829 |
| Sr. Technical Leader | 1 | $92 800 |
| Software Developer | 1 | $95 000 |
| System Architect & Integrator | 1 | $117 950 |
| Technical Leader 1 | 1 | $88 060 |
| Sr. Software Engineer | 1 | $83 860 |
| Technical Leader IV | 1 | $117 950 |
| Technical Leader III | 1 | $112 350 |
| Technical Leader, Sr | 1 | $97 090 |
| Staff - Level I | 1 | $59 570 |
| Business Systems Analyst Senior | 1 | $86 788 |
| Technical Leader I “ Supervisor | 1 | $101 712 |
| Team Lead, Senior | 1 | $101 712 |
| Grid Ops & Planning System Studies Engineer(Staff Level III) | 1 | $72 450 |
| System Architect & Integrator II | 1 | $107 030 |
| Business Systems Analyst Lead | 1 | $123 760 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 19 | $87 530 |
| Ex.2024 | 18 | $83 860 |
| Ex.2025 | 24 | $83 329 |
| Ex.2026 | 24 | $97 614 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)12 %
- Niveau II (qualifié)20 %
- Niveau III (expérimenté)35 %
- Niveau IV (pleinement compétent)33 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Palo Alto, CA27
- Knoxville, TN19
- Charlotte, NC17
- Washington, DC5
- Irving, TX4
- Antelope, CA2
- Memphis, TN1
- Seattle, WA1
- Alpharetta, GA1
- Chandler, AZ1
- Knox, TN1
- Dallas, TX1
- Syracuse, NY1
- Brandon, FL1
- McKinney, TX1
- Lake Mary, FL1
- Lathrop, CA1
Professions
- Electrical Engineers, R&D52
- Software Developers, R&D7
- Data Scientists5
- Chemical Engineers4
- Architectural and Engineering Managers4
- Computer Systems Engineers/Architects2
- Materials Engineers2
- Computer Systems Analysts2
- Mechanical Engineers, R&D1
- Electrical Engineers, NonR&D1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Systems Analyst Lead | $123 760–$171 730 Niveau IV | Lathrop, CA | 23 juin 2026 | 15 juil. 2026 | Certifié |
| Team Lead, Sr | $101 920–$189 280 Niveau IV | Charlotte, NC | 23 juin 2026 | 1 août 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $90 979–$148 330 Niveau IV | Lake Mary, FL | 19 mai 2026 | 29 juin 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $97 614–$148 330 Niveau III | Palo Alto, CA | 13 mars 2026 | 25 mars 2026 | Certifié |
| System Architect & Integrator II | $107 030–$198 770 Niveau IV | Charlotte, NC | 12 mars 2026 | 10 août 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $90 979–$148 330 Niveau IV | Knoxville, TN | 12 mars 2026 | 14 août 2026 | Certifié |
| Staff - Level II | $71 365–$122 070 Niveau I | Charlotte, NC | 6 mars 2026 | 1 avr. 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $111 342–$148 330 Niveau IV | Palo Alto, CA | 3 mars 2026 | 15 mars 2026 | Certifié |
| Technical Leader II | $97 614–$180 310 Niveau III | Palo Alto, CA | 9 févr. 2026 | 9 juil. 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $102 565–$148 330 Niveau III | McKinney, TX | 4 févr. 2026 | 25 mai 2026 | Certifié |
| Staff - Level II | $68 078–$122 070 Niveau II | Brandon, FL | 30 janv. 2026 | 15 févr. 2026 | Certifié |
| Technical Leader II - Supervisor | $142 293–$180 310 Niveau I | Antelope, CA | 23 janv. 2026 | 1 févr. 2026 | Certifié |
| Grid Ops & Planning System Studies Engineer(Staff Level III) | $72 450–$134 550 Niveau II | Knoxville, TN | 12 janv. 2026 | 26 janv. 2026 | Certifié |
| Technical Leader II | $99 986–$180 310 Niveau IV | Washington, DC | 8 janv. 2026 | 19 janv. 2026 | Certifié |
| Staff - Level III | $97 614–$134 550 Niveau III | Palo Alto, CA | 5 janv. 2026 | 25 avr. 2026 | Certifié |
| Associate Software Developer | $67 829–$105 300 Niveau I | Knoxville, TN | 26 déc. 2025 | 5 janv. 2026 | Certifié |
| Staff - Level II | $94 744–$122 070 Niveau II | Palo Alto, CA | 22 déc. 2025 | 2 janv. 2026 | Certifié |
| Staff - Level V | $115 170–$155 740 Niveau III | Palo Alto, CA | 22 déc. 2025 | 2 janv. 2026 | Certifié |
| Associate Software Developer | $67 829–$105 300 Niveau I | Knoxville, TN | 18 déc. 2025 | 5 janv. 2026 | Certifié |
| Technical Leader II | $97 090–$180 310 Niveau IV | Charlotte, NC | 2 déc. 2025 | 28 mars 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Knoxville, TN | 1 déc. 2025 | 4 mai 2026 | Certifié |
| Staff - Level V | $83 860–$155 740 Niveau III | Palo Alto, CA | 19 nov. 2025 | 30 mars 2026 | Certifié |
| Staff - Level V | $111 342–$155 740 Niveau IV | Palo Alto, CA | 13 nov. 2025 | 23 mars 2026 | Certifié |
| Team Lead, Senior | $101 712–$163 540 Niveau I | Knoxville, TN | 25 sept. 2025 | 1 janv. 2026 | Certifié |
| Staff - Level III | $72 450–$134 550 Niveau II | Knoxville, TN | 23 sept. 2025 | 2 oct. 2025 | Certifié |
| Business Systems Analyst Senior | $86 788–$155 740 Niveau III | Palo Alto, CA | 17 sept. 2025 | 13 févr. 2026 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau II | Knoxville, TN | 29 août 2025 | 20 févr. 2026 | Certifié |
| Staff - Level II | $68 078–$122 070 Niveau II | Charlotte, NC | 28 août 2025 | 18 févr. 2026 | Certifié |
| Technical Leader I “ Supervisor | $101 712–$163 540 Niveau I | Knoxville, TN | 22 août 2025 | 19 sept. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Staff - Level III | $72 450–$134 550 Niveau II | Knoxville, TN | 7 juil. 2025 | 21 juil. 2025 | Certifié |
| Technical Leader II | $97 090–$180 310 Niveau IV | Washington, DC | 26 juin 2025 | 1 juil. 2025 | Certifié |
| Technical Leader I | $88 060–$163 540 Niveau III | Washington, DC | 23 mai 2025 | 30 sept. 2025 | Certifié |
| Technical Leader III | $112 350–$208 650 Niveau IV | Charlotte, NC | 5 mai 2025 | 12 mai 2025 | Certifié |
| Technical Leader, Sr | $97 090–$180 310 Niveau IV | Charlotte, NC | 21 avr. 2025 | 19 août 2025 | Certifié |
| Staff - Level III | $72 450–$134 550 Niveau II | Syracuse, NY | 31 mars 2025 | 20 mai 2025 | Certifié |
| Staff - Level II | $66 851–$122 070 Niveau II | Palo Alto, CA | 31 mars 2025 | 30 juin 2025 | Certifié |
| Staff - Level I | $59 570–$110 630 Niveau I | Charlotte, NC | 25 mars 2025 | 24 juin 2025 | Certifié |
| Staff - Level V | $87 860–$155 740 Niveau IV | Knoxville, TN | 7 févr. 2025 | 18 avr. 2025 | Certifié |
| Technical Leader II | $97 090–$180 310 Niveau IV | Palo Alto, CA | 7 févr. 2025 | 1 juin 2025 | Certifié |
| Technical Leader I | $88 060–$163 540 Niveau IV | Palo Alto, CA | 4 févr. 2025 | 4 mai 2025 | Certifié |
| Team Lead, Sr | $101 920–$189 280 Niveau IV | Charlotte, NC | 4 févr. 2025 | 12 mai 2025 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Palo Alto, CA | 4 févr. 2025 | 25 avr. 2025 | Certifié |
| Staff - Level III | $77 106–$134 555 Niveau III | Palo Alto, CA | 4 févr. 2025 | 30 juin 2025 | Certifié |
| Staff - Level III | $77 106–$134 550 Niveau III | Dallas, TX | 20 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| Staff - Level III | $77 106–$134 550 Niveau III | Palo Alto, CA | 20 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| Staff - Level III | $77 106–$134 550 Niveau III | Knoxville, TN | 4 nov. 2024 | 18 nov. 2024 | Certifié |
| Technical Leader IV | $117 950–$219 050 Niveau IV | Charlotte, NC | 16 oct. 2024 | 15 nov. 2024 | Certifié |
| Technical Leader I | $88 060–$163 540 Niveau III | Charlotte, NC | 26 sept. 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| Staff - Level III | $72 450–$134 550 Niveau II | Chandler, AZ | 10 sept. 2024 | 2 nov. 2024 | Certifié |
| Technical Leader I | $100 131–$163 540 Niveau III | Irving, TX | 9 sept. 2024 | 25 sept. 2024 | Certifié |
| Technical Leader I | $101 171–$163 540 Niveau III | Irving, TX | 26 août 2024 | 25 sept. 2024 | Certifié |
| Team Lead, Sr | $122 283–$189 280 Niveau II | Charlotte, NC | 31 juil. 2024 | 26 août 2024 | Certifié |
| Technical Leader II - Supervisor | $97 090–$180 310 Niveau IV | Palo Alto, CA | 29 juil. 2024 | 12 nov. 2024 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Knoxville, TN | 3 juil. 2024 | 15 nov. 2024 | Certifié |
| Technical Leader II | $79 870–$148 330 Niveau III | Knox, TN | 3 juil. 2024 | 15 nov. 2024 | Retiré |
| Staff - Level IV | $79 914–$148 330 Niveau III | Charlotte, NC | 25 juin 2024 | 15 juil. 2024 | Certifié |
| Staff - Level II | $65 730–$122 070 Niveau II | Palo Alto, CA | 4 juin 2024 | 10 juin 2024 | Certifié |
| Staff - Level V | $83 860–$155 740 Niveau III | Knoxville, TN | 16 mai 2024 | 1 juil. 2024 | Certifié |
| Technical Leader II | $97 090–$180 310 Niveau IV | Alpharetta, GA | 7 mai 2024 | 1 nov. 2024 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Charlotte, NC | 1 mai 2024 | 30 sept. 2024 | Certifié |
| Sr. Software Engineer | $83 860–$155 740 Niveau II | Charlotte, NC | 17 avr. 2024 | 23 août 2024 | Certifié |
| Staff - Level V | $83 860–$155 740 Niveau II | Palo Alto, CA | 12 avr. 2024 | 10 sept. 2024 | Certifié |
| Staff - Level III | $72 450–$134 550 Niveau II | Knoxville, TN | 11 avr. 2024 | 1 sept. 2024 | Certifié |
| Technical Leader I | $88 060–$163 540 Niveau IV | Palo Alto, CA | 11 avr. 2024 | 19 juil. 2024 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Palo Alto, CA | 4 mars 2024 | 9 juil. 2024 | Certifié |
| Staff - Level III | $89 835–$141 000 Niveau III | Seattle, WA | 8 janv. 2024 | 15 janv. 2024 | Certifié |
| Staff - Level IV | $79 870–$148 330 Niveau III | Knoxville, TN | 28 août 2023 | 1 févr. 2024 | Certifié |
| Technical Leader 1 | $88 060–$163 540 Niveau IV | Knoxville, TN | 11 août 2023 | 23 déc. 2023 | Certifié |
| Technical Leader | $82 500–$153 100 Niveau III | Antelope, CA | 13 juin 2023 | 19 juin 2023 | Certifié |
| Technical Leader | $82 500–$153 100 Niveau III | Palo Alto, CA | 27 mars 2023 | 9 juil. 2023 | Certifié |
| Technical Leader | $82 500–$153 100 Niveau III | Palo Alto, CA | 15 mars 2023 | 3 août 2023 | Certifié |
| System Architect & Integrator | $117 950–$219 050 Niveau IV | Charlotte, NC | 15 févr. 2023 | 10 août 2023 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $62 800–$116 600 Niveau I | Knoxville, TN | 13 févr. 2023 | 20 févr. 2023 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $62 800–$116 600 Niveau II | Irving, TX | 12 janv. 2023 | 25 mai 2023 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $62 800–$116 600 Niveau II | Irving, TX | 6 janv. 2023 | 25 mai 2023 | Retiré |
| Technical Leader | $111 000 Niveau IV | Charlotte, NC | 9 déc. 2022 | 9 déc. 2022 | Certifié |
| Sr. Technical Leader | $92 800–$172 300 Niveau IV | Memphis, TN | 4 nov. 2022 | 27 mars 2023 | Certifié |
| Technical Leader | $130 000 Niveau IV | Palo Alto, CA | 4 nov. 2022 | 10 nov. 2022 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $87 000 Niveau IV | Palo Alto, CA | 3 nov. 2022 | 10 nov. 2022 | Certifié |
| Technical Leader | $124 876 Niveau IV | Palo Alto, CA | 28 oct. 2022 | 31 oct. 2022 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $107 686 Niveau IV | Washington, DC | 21 oct. 2022 | 25 oct. 2022 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $107 686 Niveau III | Washington, DC | 10 oct. 2022 | 25 oct. 2022 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $62 800–$116 600 Niveau III | Knoxville, TN | 10 oct. 2022 | 20 janv. 2023 | Certifié |
| Software Developer | $95 000 Niveau I | Palo Alto, CA | 6 oct. 2022 | 10 oct. 2022 | Certifié |
| Engineer/Scientist II | $62 800–$116 600 Niveau I | Palo Alto, CA | 30 sept. 2022 | 23 mars 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).