Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Software Engineer II chez First Citizens Bank and Trust Co.

15 demandes de conditions de travail pour le poste Software Engineer II chez First Citizens Bank and Trust Co.. Salaire de base médian proposé $126 443 ; moitié centrale $115 856–$134 971.

Demandes (LCA)15
Salaire médian proposé$126 443
Moitié centrale des salaires$115 856–$134 971
Percentile 10 à 90$107 152–$136 402

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20234$115 856
Ex.20241$132 458
Ex.20254$129 114
Ex.20264$130 707

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$136 386–$166 386
Niveau II
Simi Valley, CA1 mai 202620 oct. 2026Certifié
$121 218–$151 218Jacksonville, FL1 avr. 20261 oct. 2026Retiré
$123 827–$153 827Phoenix, AZ19 déc. 202529 mai 2026Certifié
$126 443–$156 443
Niveau II
Atlanta, GA2 déc. 202525 mai 2026Certifié
$134 971–$164 971
Niveau III
Richardson, TX1 déc. 202531 mai 2026Certifié
$111 072–$141 072
Niveau II
Phoenix, AZ25 nov. 202525 mai 2026Retiré
$136 406–$166 406
Niveau IV
Boston, MA22 sept. 20252 mars 2026Certifié
$134 571–$164 571
Niveau II
Simi Valley, CA14 mai 202521 oct. 2025Certifié
$104 976–$134 976Morristown, NJ17 avr. 20251 oct. 2025Certifié
$123 656–$153 656
Niveau II
Morristown, NJ4 déc. 202413 janv. 2025Certifié
$132 458–$162 458Santa Clara, CA1 avr. 20248 avr. 2024Certifié
$141 378–$171 378
Niveau II
Santa Clara, CA22 juin 202322 juin 2023Certifié
$115 856–$145 856
Niveau III
Tempe, AZ8 juin 20238 juin 2023Certifié
$95 139–$155 139
Niveau II
Tempe, AZ26 mai 202331 mai 2023Certifié
$115 856–$145 856
Niveau III
Tempe, AZ23 mai 202329 mai 2023Certifié

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Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).