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JetSelect, LLC : Salaires H-1B et parrainage
JetSelect, LLC a déposé 20 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 20. Salaire médian offert : $188 000.
JetSelect, LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
JetSelect, LLC a déposé 20 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 18 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez JetSelect, LLC : 12 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Captain | 12 | $150 800 |
| Captain - LTC | 2 | $198 500 |
| Flight Operations Manager - Textron | 1 | $200 000 |
| Flight Operations Manager - Bombardier | 1 | $215 000 |
| Program and Global Standards Manager | 1 | $225 000 |
| Captain and Simulator Instructor | 1 | $186 000 |
| Captain and Flight Operations Manager | 1 | $235 000 |
| Flight Operations Manager | 1 | $241 813 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 1 | $196 000 |
| Ex.2025 | 14 | $180 000 |
| Ex.2026 | 5 | $215 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Columbus, OH5
- Austin, TX5
- Orlando, FL1
- Nashville, TN1
- Las Vegas, NV1
- Tucson, AZ1
- Dallas, TX1
- Saint Paul, MN1
- Fort Myers, FL1
- Fort Lauderdale, FL1
- Atlanta, GA1
- Van Nuys, CA1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Flight Operations Manager | $241 813 E-3 · Niveau II | Van Nuys, CA | 18 juin 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| Captain - LTC | $201 000 E-3 · Niveau II | Fort Lauderdale, FL | 23 sept. 2025 | 1 févr. 2026 | Certifié, puis retiré |
| Captain | $239 200 E-3 | Atlanta, GA | 23 sept. 2025 | 6 nov. 2025 | Certifié |
| Captain and Flight Operations Manager | $235 000 E-3 · Niveau II | Columbus, OH | 15 août 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Captain | $130 000 E-3 · Niveau II | Austin, TX | 29 mai 2025 | 4 juin 2025 | Certifié |
| Captain | $153 800 E-3 · Niveau II | Saint Paul, MN | 2 mai 2025 | 1 juin 2025 | Certifié |
| Captain and Simulator Instructor | $186 000 E-3 · Niveau II | Columbus, OH | 2 mai 2025 | 1 juin 2025 | Certifié |
| Captain | $180 000 E-3 · Niveau II | Fort Myers, FL | 25 avr. 2025 | 1 juin 2025 | Certifié |
| Captain | $130 000 E-3 · Niveau II | Austin, TX | 28 mars 2025 | 1 avr. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Captain | $180 000 E-3 · Niveau II | Las Vegas, NV | 24 mars 2025 | 2 avr. 2025 | Certifié |
| Captain | $130 000 E-3 · Niveau II | Austin, TX | 11 mars 2025 | 1 avr. 2025 | Certifié |
| Captain | $190 000 E-3 · Niveau II | Tucson, AZ | 3 mars 2025 | 19 mai 2025 | Certifié |
| Captain | $200 000 E-3 · Niveau II | Dallas, TX | 24 févr. 2025 | 1 mai 2025 | Certifié |
| Captain | $130 000 E-3 · Niveau II | Austin, TX | 4 févr. 2025 | 1 mars 2025 | Certifié |
| Captain | $130 000 E-3 · Niveau II | Austin, TX | 16 janv. 2025 | 1 févr. 2025 | Certifié |
| Program and Global Standards Manager | $225 000 E-3 · Niveau III | Columbus, OH | 16 déc. 2024 | 16 déc. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Captain | $147 800 E-3 · Niveau II | Nashville, TN | 14 nov. 2024 | 29 nov. 2024 | Certifié |
| Flight Operations Manager - Textron | $200 000 E-3 · Niveau II | Columbus, OH | 11 mars 2024 | 11 mars 2024 | Certifié, puis retiré |
| Captain - LTC | $196 000 E-3 · Niveau II | Orlando, FL | 17 janv. 2024 | 1 févr. 2024 | Certifié |
| Flight Operations Manager - Bombardier | $215 000 E-3 · Niveau II | Columbus, OH | 8 janv. 2024 | 8 janv. 2024 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).