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Salaires H-1B pour Software Engineer III chez LexisNexis Risk Solutions FL, Inc.
63 demandes de conditions de travail pour le poste Software Engineer III chez LexisNexis Risk Solutions FL, Inc.. Salaire de base médian proposé $101 953 ; moitié centrale $96 886–$107 393.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 14 | $95 000 |
| Ex.2024 | 9 | $103 000 |
| Ex.2025 | 26 | $103 000 |
| Ex.2026 | 9 | $100 000 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $107 415 Niveau I | The Colony, TX | 31 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $100 000 Niveau I | Irving, TX | 19 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $107 415 Niveau I | Austin, TX | 15 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $113 467 Niveau I | New York, NY | 15 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $113 404 Niveau II | Atlanta, GA | 15 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Retiré |
| $90 531 Niveau II | Atlanta, GA | 8 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $90 531 Niveau II | Alpharetta, GA | 8 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $90 531 Niveau II | Atlanta, GA | 8 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $90 531 Niveau II | Alpharetta, GA | 8 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $102 700 Niveau I | Durham, NC | 12 mars 2026 | 23 mars 2026 | Certifié |
| $103 890 | Collegeville, PA | 17 sept. 2025 | 1 janv. 2026 | Certifié |
| $103 890 | Chesterbrook, PA | 17 sept. 2025 | 1 janv. 2026 | Certifié |
| $108 000 | Alpharetta, GA | 2 sept. 2025 | 22 sept. 2025 | Certifié |
| $108 000 | Cumming, GA | 2 sept. 2025 | 22 sept. 2025 | Certifié |
| $114 098 Niveau II | Evanston, IL | 29 août 2025 | 15 sept. 2025 | Certifié |
| $114 098 Niveau II | Northbrook, IL | 28 août 2025 | 15 sept. 2025 | Certifié |
| $100 101 | Manassas, VA | 5 août 2025 | 23 janv. 2026 | Certifié |
| $103 000 Niveau III | Fort Smith, AR | 30 juin 2025 | 30 juin 2025 | Certifié |
| $108 530 Niveau II | McKinney, TX | 18 juin 2025 | 28 nov. 2025 | Certifié |
| $100 646 | Chesterbrook, PA | 27 mai 2025 | 8 sept. 2025 | Certifié |
| $100 646 | Newark, DE | 27 mai 2025 | 8 sept. 2025 | Certifié |
| $106 090 | Austin, TX | 15 mai 2025 | 17 oct. 2025 | Certifié |
| $100 646 | Newark, DE | 14 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $97 185 | Aurora, IL | 14 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $97 185 | Evanston, IL | 14 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $100 646 | Chesterbrook, PA | 12 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $123 282 | Milpitas, CA | 9 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $105 369 Niveau I | Cedar Park, TX | 7 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $103 361 Niveau I | Chandler, AZ | 7 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $100 000 Niveau I | Raleigh, NC | 6 mai 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| $107 120 Niveau III | Charlotte, NC | 5 déc. 2024 | 2 janv. 2025 | Certifié |
| $103 000 Niveau II | South Jordan, UT | 15 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| $96 886 | Duluth, GA | 24 oct. 2024 | 28 oct. 2024 | Certifié |
| $96 886 | Alpharetta, GA | 24 oct. 2024 | 28 oct. 2024 | Certifié |
| $96 886 | Duluth, GA | 24 oct. 2024 | 14 déc. 2024 | Retiré |
| $96 886 | Alpharetta, GA | 24 oct. 2024 | 14 déc. 2024 | Retiré |
| $96 886 | Duluth, GA | 3 oct. 2024 | 14 déc. 2024 | Certifié |
| $96 886 | Alpharetta, GA | 3 oct. 2024 | 14 déc. 2024 | Certifié |
| $123 048 Niveau II | Evanston, IL | 23 sept. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $123 048 Niveau II | Buffalo Grove, IL | 20 sept. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $96 886 Niveau II | Alpharetta, GA | 19 sept. 2024 | 14 déc. 2024 | Certifié |
| $96 886 Niveau II | Duluth, GA | 19 sept. 2024 | 14 déc. 2024 | Certifié |
| $101 953 Niveau III | Mount Prospect, IL | 28 juin 2024 | 8 juil. 2024 | Certifié |
| $101 953 Niveau III | Mount Prospect, IL | 28 juin 2024 | 8 juil. 2024 | Certifié |
| $107 328 Niveau III | Alpharetta, GA | 20 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $107 328 Niveau III | Atlanta, GA | 20 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| $103 000 Niveau II | Aubrey, TX | 22 mars 2024 | 1 avr. 2024 | Certifié |
| $137 223 Niveau II | Santa Clara, CA | 12 sept. 2023 | 22 sept. 2023 | Certifié |
| $137 223 Niveau II | San Jose, CA | 12 sept. 2023 | 22 sept. 2023 | Certifié |
| $122 303 Niveau II | San Diego, CA | 5 avr. 2023 | 14 sept. 2023 | Certifié |
| $122 303 Niveau II | San Diego, CA | 5 avr. 2023 | 14 sept. 2023 | Certifié |
| $92 465 Niveau II | Boca Raton, FL | 6 févr. 2023 | 15 févr. 2023 | Certifié |
| $92 465 Niveau II | Lake Worth, FL | 6 févr. 2023 | 15 févr. 2023 | Certifié |
| $95 000 Niveau II | Reston, VA | 11 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
| $95 000 Niveau II | Manassas, VA | 11 janv. 2023 | 23 janv. 2023 | Certifié |
| $92 465 Niveau II | Boca Raton, FL | 10 janv. 2023 | 20 janv. 2023 | Certifié |
| $92 465 Niveau II | Lake Worth, FL | 10 janv. 2023 | 20 janv. 2023 | Certifié |
| $95 000 | Reston, VA | 29 déc. 2022 | 17 janv. 2023 | Refusé |
| $95 000 | Manassas, VA | 29 déc. 2022 | 17 janv. 2023 | Refusé |
| $103 000 Niveau II | Plano, TX | 8 nov. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié |
| $87 650 Niveau II | Boca Raton, FL | 17 oct. 2022 | 22 mars 2023 | Certifié |
| $87 650 Niveau II | Lake Worth, FL | 17 oct. 2022 | 22 mars 2023 | Certifié |
| $100 000 Niveau II | Austin, TX | 26 sept. 2022 | 17 oct. 2022 | Certifié |
Software Engineer III chez tous les employeurs →
Autres postes chez LexisNexis Risk Solutions FL, Inc.
- Senior Software Engineer II$121 463
- Manager, Software Engineering$164 320
- Data Scientist III$110 000
- Quality Test Engineer III$104 998
- Consulting/Principal Software Engineer$146 645
- Software Engineering Lead$146 514
- Senior Software Engineer$124 320
- Senior Quality Test Engineer II$113 659
- Software Engineer II$82 700
- Senior Software Engineer I$109 564
- Product Manager$100 085
- Senior Technical Consultant$153 978
- Quality Engineering Lead$137 219
- Director, Software Engineering$182 000
- Principal Quality Test Engineer$134 637
- Quality Test Engineer II$80 206
- Engagement Manager$128 750
- Product Manager I$101 470
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).