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Salaires H-1B pour Sr Engineer, Software Dev chez LPL Financial LLC
19 demandes de conditions de travail pour le poste Sr Engineer, Software Dev chez LPL Financial LLC. Salaire de base médian proposé $133 302 ; moitié centrale $129 820–$141 916.
Demandes (LCA)19
Salaire médian proposé$133 302
Moitié centrale des salaires$129 820–$141 916
Percentile 10 à 90$127 776–$146 241
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2025 | 8 | $131 650 |
| Ex.2026 | 10 | $135 819 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $139 585 Niveau II | Fort Mill, SC | 16 juin 2026 | 4 nov. 2026 | Certifié |
| $148 579 Niveau IV | Overland Park, KS | 16 juin 2026 | 4 août 2026 | Certifié |
| $130 000 Niveau II | Philadelphia, PA | 27 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $130 000 Niveau II | Philadelphia, PA | 19 mai 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $142 554 Niveau III | Fort Mill, SC | 1 mai 2026 | 10 mai 2026 | Certifié |
| $145 239 Niveau IV | Overland Park, KS | 21 avr. 2026 | 4 août 2026 | Certifié |
| $132 053 | Fort Mill, SC | 6 mars 2026 | 27 août 2026 | Certifié |
| $142 800 Niveau II | Gilbert, AZ | 29 janv. 2026 | 19 juin 2026 | Certifié |
| $129 760 Niveau II | Fort Mill, SC | 9 janv. 2026 | 26 juin 2026 | Certifié |
| $130 016 Niveau II | Austin, TX | 20 nov. 2025 | 15 déc. 2025 | Certifié |
| $125 746 Niveau II | Fort Mill, SC | 28 août 2025 | 27 févr. 2026 | Certifié |
| $128 750 Niveau II | Fort Mill, SC | 28 juil. 2025 | 16 janv. 2026 | Certifié |
| $150 000 Niveau II | San Diego, CA | 15 juil. 2025 | 25 août 2025 | Certifié |
| $128 646 Niveau III | Mechanicsburg, PA | 30 juin 2025 | 27 nov. 2025 | Certifié |
| $134 550 Niveau II | Fort Mill, SC | 30 juin 2025 | 27 déc. 2025 | Certifié |
| $139 589–$149 589 Niveau III | Indian Land, SC | 1 mai 2025 | 2 mai 2025 | Certifié |
| $140 000 Niveau II | Austin, TX | 18 avr. 2025 | 5 mai 2025 | Certifié |
| $125 000 Niveau II | Austin, TX | 7 janv. 2025 | 23 mai 2025 | Certifié |
| $125 000 Niveau II | Liberty Hill, TX | 3 janv. 2025 | 23 mai 2025 | Retiré |
Autres postes chez LPL Financial LLC
- AVP Tech, Software Development$160 000
- Senior Engineer, Software Developer$124 013
- Senior Engineer, Software Development Test QE$118 165
- AVP Tech, Software Dev Test Qe$147 080
- Sr. Engineer, Software Developer$140 500
- VP, Software Development Manager$184 484
- VP, Product Management$185 000
- Senior Engineer - Data$133 390
- Principal Architect$184 937
- Senior Engineer, Software Developer Test QE$112 362
- Engineer II, Software Developer$112 362
- AVP, Technology Product$140 000
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).