Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour FN Americas RBC Customer Engineer chez Nokia of America Corporation

22 demandes de conditions de travail pour le poste FN Americas RBC Customer Engineer chez Nokia of America Corporation. Salaire de base médian proposé $120 549 ; moitié centrale $114 221–$127 473.

Demandes (LCA)22
Salaire médian proposé$120 549
Moitié centrale des salaires$114 221–$127 473
Percentile 10 à 90$101 702–$131 198

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20236$120 336
Ex.20248$117 540
Ex.20267$127 473

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$119 688Raleigh, NC26 mai 20261 oct. 2026Certifié
$131 198Raleigh, NC21 mai 20261 oct. 2026Certifié
$127 500
Niveau IV
Alpharetta, GA21 mai 20261 oct. 2026Certifié
$109 496
Niveau II
Raleigh, NC5 mai 20261 nov. 2026Certifié
$127 473Raleigh, NC23 avr. 20261 oct. 2026Certifié
$128 296
Niveau IV
Raleigh, NC1 avr. 20261 oct. 2026Certifié
$124 974
Niveau IV
Raleigh, NC17 mars 202620 mars 2026Certifié
$97 382
Niveau II
Raleigh, NC1 août 202423 août 2024Certifié
$115 079
Niveau II
Dunwoody, GA29 juil. 20241 janv. 2025Certifié
$115 079
Niveau II
Dunwoody, GA23 juil. 20241 janv. 2025Retiré
$120 000
Niveau II
Dallas, TX12 juin 20241 oct. 2024Certifié
$95 098
Niveau IV
Raleigh, NC27 mai 20241 oct. 2024Certifié
$121 540
Niveau II
Dallas, TX15 mai 20241 oct. 2024Certifié
$121 540
Niveau III
Fort Lauderdale, FL24 avr. 20241 oct. 2024Certifié
$141 400
Niveau III
Pflugerville, TX14 févr. 202419 févr. 2024Certifié
$113 499
Niveau II
Phoenix, AZ2 févr. 202419 juil. 2024Certifié
$120 124
Niveau III
Raleigh, NC25 août 20231 oct. 2023Certifié
$120 549
Niveau IV
Raleigh, NC10 avr. 20231 oct. 2023Certifié
$114 221
Niveau III
Raleigh, NC27 mars 20239 sept. 2023Certifié
$120 848
Niveau IV
Raleigh, NC7 mars 202328 juil. 2023Certifié
$142 607
Niveau IV
Raleigh, NC13 janv. 202310 juin 2023Certifié
$101 702
Niveau II
Austin, TX17 nov. 202224 mars 2023Certifié

Autres postes chez Nokia of America Corporation

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).