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Salaires H-1B pour Demand Planning Analyst chez NVIDIA Corporation
6 demandes de conditions de travail pour le poste Demand Planning Analyst chez NVIDIA Corporation. Salaire de base médian proposé $139 645 ; moitié centrale $135 332–$143 890.
Demandes (LCA)6
Salaire médian proposé$139 645
Moitié centrale des salaires$135 332–$143 890
Percentile 10 à 90$117 437–$145 278
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 2 | $137 550 |
| Ex.2026 | 4 | $141 694 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $145 642–$195 500 | Santa Clara, CA | 9 juin 2026 | 20 juin 2026 | Certifié |
| $144 914–$195 500 Niveau IV | Santa Clara, CA | 27 mai 2026 | 8 juin 2026 | Certifié |
| $138 474–$195 500 | Santa Clara, CA | 12 mai 2026 | 1 juin 2026 | Certifié |
| $100 589–$120 750 Niveau II | Santa Clara, CA | 7 avr. 2026 | 1 oct. 2026 | Certifié |
| $134 285–$194 000 Niveau IV | Santa Clara, CA | 14 août 2023 | 28 août 2023 | Certifié |
| $140 816–$194 000 Niveau IV | Santa Clara, CA | 13 mars 2023 | 20 mars 2023 | Certifié |
Autres postes chez NVIDIA Corporation
- Software Engineer$184 000
- Engineer Senior Systems Software$184 000
- Hardware Engineer, Electronics$166 366
- Research Scientist$173 971
- Engineer Senior ASIC$170 509
- Architect$181 293
- Program Manager$189 736
- Product Manager$198 702
- Verification Engineer$168 000
- Manager Systems Software$224 000
- Architect Senior$186 472
- ASIC Engineer$196 000
- Engineer Senior Verification$169 666
- Solutions Architect$169 770
- Engineer Systems Software$142 318
- Physical Design Engineer$177 341
- Business Systems Analyst$167 190
- Architect Solutions$153 103
- Senior Research Scientist$201 094
- Engineer Senior Software$183 083
- Engineer Senior Mixed Signal Design$186 472
- CAD Engineer$180 003
- Senior Architect$192 941
- Engineer Senior Physical Design$185 864
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).