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Salaires H-1B pour Mobile Architect chez Photon Infotech, Inc.
5 demandes de conditions de travail pour le poste Mobile Architect chez Photon Infotech, Inc.. Salaire de base médian proposé $141 800 ; moitié centrale $141 800–$141 800.
Demandes (LCA)5
Salaire médian proposé$141 800
Moitié centrale des salaires$141 800–$141 800
Percentile 10 à 90$118 520–$159 920
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 2 | $137 500 |
| Ex.2025 | 2 | $141 800 |
| Ex.2026 | 1 | $141 800 |
Demandes
| Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|
| $141 800 Niveau III | Buffalo Grove, IL | 11 févr. 2026 | 24 févr. 2026 | Certifié |
| $141 800 Niveau III | Chicago, IL | 3 mars 2025 | 10 mars 2025 | Certifié |
| $141 800 Niveau III | Atlanta, GA | 20 févr. 2025 | 27 févr. 2025 | Certifié |
| $103 000 Niveau II | Atlanta, GA | 24 mai 2024 | 7 juin 2024 | Certifié |
| $172 000 Niveau IV | Atlanta, GA | 19 oct. 2023 | 30 oct. 2023 | Certifié |
Autres postes chez Photon Infotech, Inc.
- Full Stack Engineer$106 758
- Technical Lead$116 000
- Product Owner$111 425
- Business Analyst$90 000
- QA Lead$100 000
- Software Engineer$112 923
- Program Manager$106 500
- Sr. Developer (microservices)$104 394
- UX Designer$87 705
- Technical Architect$139 500
- Architect$123 450
- UX/UI Designer$111 000
- Data Engineer$105 440
- Product Manager$121 760
- Mobile Developer$109 600
- Project Manager$94 432
- Sr. Developer (angular)$110 000
- Automated Tester$95 026
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- Sr. Business Analyst$88 000
- Developer$120 164
- Tech Lead (microservices)$118 469
- Android Developer$100 000
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).