Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Principal/Manager CPU Engineer chez Qualcomm Technologies, Inc.

12 demandes de conditions de travail pour le poste Principal/Manager CPU Engineer chez Qualcomm Technologies, Inc.. Salaire de base médian proposé $224 500 ; moitié centrale $218 300–$224 500.

Demandes (LCA)12
Salaire médian proposé$224 500
Moitié centrale des salaires$218 300–$224 500
Percentile 10 à 90$218 300–$224 500

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.20237$224 500
Ex.20242$214 250
Ex.20263$218 300

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$218 300–$327 500
Niveau IV
Austin, TX23 juin 202626 juin 2026Certifié
$218 300–$327 500
Niveau IV
San Diego, CA9 mars 202610 mars 2026Certifié
$218 300–$327 500
Niveau IV
San Diego, CA20 nov. 20251 mai 2026Certifié
$204 000–$306 000
Niveau IV
Tempe, AZ19 mars 202415 mai 2024Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA25 janv. 20247 avr. 2024Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA24 juil. 202322 janv. 2024Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA20 juil. 20239 janv. 2024Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
San Jose, CA11 juil. 20239 janv. 2024Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA26 juin 202322 déc. 2023Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA27 avr. 202325 oct. 2023Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
Santa Clara, CA30 janv. 202310 févr. 2023Certifié
$224 500–$336 500
Niveau IV
San Jose, CA27 janv. 202310 févr. 2023Certifié

Autres postes chez Qualcomm Technologies, Inc.

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).