Données salariales H1B

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Salaires H-1B pour Senior Systems Engineer chez Qualcomm Technologies, Inc.

45 demandes de conditions de travail pour le poste Senior Systems Engineer chez Qualcomm Technologies, Inc.. Salaire de base médian proposé $112 882 ; moitié centrale $104 562–$126 984.

Demandes (LCA)45
Salaire médian proposé$112 882
Moitié centrale des salaires$104 562–$126 984
Percentile 10 à 90$104 000–$135 256

Par année fiscale

Exercice fiscalLCASalaire médian
Ex.202325$104 562
Ex.20249$112 882
Ex.20256$128 898
Ex.20265$139 495

Demandes

Salaire de baseLieuSoumisDate de débutStatut
$139 495–$193 800Santa Clara, CA21 janv. 202625 juin 2026Certifié
$128 898–$166 900
Niveau II		San Diego, CA20 janv. 202625 juin 2026Certifié
$156 853–$193 800
Niveau II		Santa Clara, CA26 déc. 202530 déc. 2025Certifié
$128 898–$166 900
Niveau II		San Diego, CA21 nov. 20251 avr. 2026Certifié
$156 853–$193 800
Niveau II		Santa Clara, CA20 nov. 20251 mai 2026Certifié
$128 898–$166 900
Niveau II		San Diego, CA22 sept. 202519 mars 2026Certifié
$105 872–$150 200
Niveau II		Novi, MI17 sept. 202523 sept. 2025Certifié
$128 898–$166 900
Niveau II		San Diego, CA11 juil. 202517 juil. 2025Certifié
$119 434–$166 900
Niveau II		San Diego, CA7 mars 202519 août 2025Certifié
$151 091–$193 800
Niveau II		Santa Clara, CA26 févr. 20255 août 2025Certifié
$151 091–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA20 déc. 202424 déc. 2024Certifié
$95 597–$140 500
Niveau II		Novi, MI26 juil. 202422 janv. 2025Certifié
$112 798–$156 000
Niveau II		Bridgewater, NJ18 juil. 202422 juil. 2024Certifié
$112 882–$156 000
Niveau II		San Diego, CA6 mars 202427 juil. 2024Certifié
$126 984–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA24 févr. 20245 août 2024Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Buffalo, NY17 févr. 202421 juil. 2024Certifié
$126 984–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA12 févr. 202420 juil. 2024Certifié
$112 882–$156 000
Niveau II		San Diego, CA7 févr. 202427 juil. 2024Certifié
$126 984–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA30 janv. 202412 juil. 2024Certifié
$112 882–$156 000
Niveau II		San Diego, CA4 oct. 202329 mars 2024Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA24 avr. 202318 oct. 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA21 avr. 20231 août 2023Certifié
$126 464–$181 000
Niveau II		San Jose, CA7 mars 202313 juil. 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Irvine, CA6 mars 20238 mai 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Irvine, CA3 mars 20238 mai 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Bloomington, IN28 févr. 20238 juil. 2023Certifié
$121 000–$181 000
Niveau II		Princeton, NJ14 févr. 202313 juil. 2023Certifié
$121 000–$181 000
Niveau II		Morgantown, WV10 févr. 202313 juil. 2023Certifié
$121 000–$181 000
Niveau II		Atlanta, GA9 févr. 202313 juil. 2023Certifié
$126 464–$181 000
Niveau II		Sunnyvale, CA7 févr. 202313 juil. 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA7 févr. 20238 juil. 2023Certifié
$126 464–$181 000
Niveau II		San Jose, CA3 févr. 20231 août 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Northborough, MA1 févr. 20238 juil. 2023Certifié
$126 464–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA19 janv. 202313 juil. 2023Certifié
$110 718–$156 000
Niveau II		Boxborough, MA19 janv. 20238 juil. 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA18 janv. 20238 juil. 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA10 janv. 20237 juil. 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA26 déc. 202223 juin 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Laguna Hills, CA15 déc. 20221 juin 2023Certifié
$126 464–$181 000
Niveau II		Santa Clara, CA23 nov. 202218 mai 2023Certifié
$104 000–$156 000
Niveau II		Irvine, CA22 nov. 202218 mai 2023Certifié
$104 562–$156 000
Niveau II		San Diego, CA10 nov. 20228 mai 2023Certifié
$108 638–$156 000
Niveau II		Round Rock, TX10 nov. 20227 avr. 2023Certifié
$108 638–$153 600
Niveau II		Austin, TX4 oct. 20221 avr. 2023Certifié
$104 562–$153 600
Niveau II		San Diego, CA4 oct. 20221 avr. 2023Certifié

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Autres postes chez Qualcomm Technologies, Inc.

Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).