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Saim Technologies, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Saim Technologies, Inc. a déposé 35 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 34. Salaire médian offert : $98 904.
Un employeur dépendant H-1B a une forte proportion de travailleurs H-1B (par exemple 15 % ou plus d'un effectif de 51 personnes ou plus) et doit respecter des règles supplémentaires pour ne pas remplacer les travailleurs américains.
Saim Technologies, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Saim Technologies, Inc. a déposé 35 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 5 juin 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez Saim Technologies, Inc. : 4 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Engineer | 8 | $98 904 |
| Software Developer | 6 | $100 048 |
| Java Developer | 4 | $82 566 |
| Computer Programmer | 3 | $74 214 |
| Expert Project Manager | 2 | $66 165 |
| PL/SQL Developer | 2 | $105 976 |
| .Net Developer | 2 | $120 557 |
| Database Administrator | 1 | $83 886 |
| SAP Hybris Developer | 1 | $101 192 |
| Product Lifecycle Management Consultant | 1 | $103 938 |
| ELK Engineer | 1 | $82 763 |
| Data Migration Developer | 1 | $103 542 |
| Sailpoint Developer | 1 | $109 262 |
| SAP Ecommerce Developer | 1 | $112 923 |
| DevOps Engineer | 1 | $97 386 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 12 | $98 904 |
| Ex.2024 | 6 | $101 192 |
| Ex.2025 | 14 | $100 922 |
| Ex.2026 | 3 | $97 386 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Addison, TX9
- Fort Mill, SC4
- Aubrey, TX2
- Newark, DE2
- Frisco, TX2
- Albany, NY2
- Raleigh, NC2
- Maryland Heights, MO2
- Peoria, AZ2
- Plano, TX1
- Ashburn, VA1
- Broadlands, VA1
- Manchester, CT1
- Prosper, TX1
- Houston, TX1
- New York, NY1
- Wilmington, DE1
Professions
- Software Developers21
- Computer Programmers7
- Computer Systems Engineers/Architects6
- Database Administrators1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Java Developer | $79 602 Niveau II | Wilmington, DE | 5 juin 2026 | 15 juin 2026 | Certifié |
| DevOps Engineer | $97 386 Niveau II | Maryland Heights, MO | 1 juin 2026 | 9 juin 2026 | Certifié |
| .Net Developer | $128 128 Niveau II | Fort Mill, SC | 7 nov. 2025 | 17 nov. 2025 | Certifié |
| Java Developer | $98 301 Niveau II | New York, NY | 23 sept. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| SAP Ecommerce Developer | $112 923 Niveau II | Frisco, TX | 19 sept. 2025 | 29 sept. 2025 | Certifié |
| Computer Programmer | $74 214 Niveau II | Fort Mill, SC | 3 sept. 2025 | 11 sept. 2025 | Certifié |
| Java Developer | $77 418 Niveau II | Aubrey, TX | 28 juil. 2025 | 5 août 2025 | Certifié |
| .Net Developer | $112 986 Niveau II | Fort Mill, SC | 28 mai 2025 | 5 juin 2025 | Certifié |
| Sailpoint Developer | $109 262 Niveau II | Raleigh, NC | 10 avr. 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Data Migration Developer | $103 542 Niveau II | Manchester, CT | 14 mars 2025 | 24 mars 2025 | Certifié |
| Computer Programmer | $89 814 Niveau II | Fort Mill, SC | 17 févr. 2025 | 25 févr. 2025 | Certifié |
| Java Developer | $85 530 Niveau II | Prosper, TX | 10 févr. 2025 | 18 févr. 2025 | Certifié |
| Computer Programmer | $61 568 Niveau I | Houston, TX | 5 févr. 2025 | 13 févr. 2025 | Certifié |
| PL/SQL Developer | $105 976 Niveau II | Peoria, AZ | 4 févr. 2025 | 29 avr. 2025 | Certifié |
| PL/SQL Developer | $105 976 Niveau II | Peoria, AZ | 29 janv. 2025 | 29 avr. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $109 262 Niveau II | Raleigh, NC | 20 nov. 2024 | 2 déc. 2024 | Certifié |
| ELK Engineer | $82 763 Niveau II | Maryland Heights, MO | 17 oct. 2024 | 25 oct. 2024 | Certifié |
| Product Lifecycle Management Consultant | $103 938 Niveau II | Broadlands, VA | 7 mai 2024 | 15 mai 2024 | Certifié |
| Expert Project Manager | $66 165 Niveau II | Albany, NY | 30 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Expert Project Manager | $66 165 Niveau II | Albany, NY | 30 avr. 2024 | 1 oct. 2024 | Retiré |
| Software Developer | $114 026 Niveau II | Ashburn, VA | 9 nov. 2023 | 17 nov. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $70 075 Niveau II | Addison, TX | 17 oct. 2023 | 25 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $101 192 Niveau II | Addison, TX | 17 oct. 2023 | 25 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $101 192 Niveau II | Addison, TX | 22 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $70 075 Niveau II | Addison, TX | 21 sept. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| SAP Hybris Developer | $101 192 Niveau II | Frisco, TX | 3 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Developer | $101 192 Niveau II | Plano, TX | 20 juil. 2023 | 28 juil. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $98 904 Niveau II | Addison, TX | 25 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $98 904 Niveau II | Addison, TX | 23 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Developer | $98 904 Niveau II | Addison, TX | 23 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $98 904 Niveau II | Addison, TX | 23 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Engineer | $98 904 Niveau II | Addison, TX | 23 mai 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié |
| Software Developer | $95 701 Niveau II | Newark, DE | 15 mai 2023 | 23 mai 2023 | Certifié |
| Database Administrator | $83 886 Niveau II | Aubrey, TX | 23 mars 2023 | 31 mars 2023 | Certifié |
| Software Developer | $95 701 Niveau II | Newark, DE | 8 mars 2023 | 16 mars 2023 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).