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Scaleneworks People Solutions Inc. : Salaires H-1B et parrainage
Scaleneworks People Solutions Inc. a déposé 19 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 17. Salaire médian offert : $78 000.
Scaleneworks People Solutions Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
Scaleneworks People Solutions Inc. a déposé 19 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 13 juin 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Software Developer | 5 | $78 500 |
| Data Scientist | 2 | $62 000 |
| SAP SuccessFactors | 1 | $75 000 |
| Full Stack Developer | 1 | $78 000 |
| IT Manager | 1 | $78 000 |
| Java Developer | 1 | $94 000 |
| Information Security Analyst | 1 | $75 000 |
| DevOps Engineer | 1 | $72 000 |
| NLP Engineer | 1 | $86 000 |
| Business Intelligence Analyst | 1 | $80 000 |
| Information Security Engineer | 1 | $84 000 |
| Project Lead | 1 | $84 000 |
| Solutions Architect | 1 | $68 000 |
| Software Quality Engineer | 1 | $95 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 9 | $77 500 |
| Ex.2025 | 10 | $80 000 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- Plano, TX5
- Pingree Grove, IL2
- Lewisville, TX1
- Sanford, FL1
- Jersey City, NJ1
- Hillsboro, OR1
- Denton, TX1
- Fort Mill, SC1
- Salt Lake City, UT1
- Tracy, CA1
- Conroe, TX1
- Celina, TX1
- Louisville, KY1
- Woodbridge, VA1
Professions
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Data Scientist | $62 000 Niveau I | Conroe, TX | 13 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Information Security Engineer | $84 000 Niveau II | Celina, TX | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Business Intelligence Analyst | $80 000 Niveau II | Pingree Grove, IL | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Developer | $80 000 Niveau II | Pingree Grove, IL | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Data Scientist | $86 000 Niveau II | Plano, TX | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Retiré |
| NLP Engineer | $86 000 Niveau II | Plano, TX | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Project Lead | $84 000 Niveau II | Plano, TX | 10 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Software Quality Engineer | $95 000 Niveau II | Woodbridge, VA | 3 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| Solutions Architect | $68 000 Niveau II | Louisville, KY | 3 juin 2025 | 1 oct. 2025 | Certifié |
| DevOps Engineer | $72 000 Niveau II | Tracy, CA | 22 oct. 2024 | 28 oct. 2024 | Certifié |
| SAP SuccessFactors | $75 000 Niveau II | Lewisville, TX | 7 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Software Developer | $75 000 Niveau I | Jersey City, NJ | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| IT Manager | $78 000 Niveau II | Plano, TX | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Software Developer | $94 000 Niveau II | Fort Mill, SC | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Full Stack Developer | $78 000 Niveau II | Sanford, FL | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Software Developer | $77 000 Niveau II | Denton, TX | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Java Developer | $94 000 Niveau II | Hillsboro, OR | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Information Security Analyst | $75 000 Niveau II | Salt Lake City, UT | 6 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Software Developer | $102 000 Niveau II | Plano, TX | 24 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Refusé |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).