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United States Soccer Federation, Inc. : Salaires H-1B et parrainage
United States Soccer Federation, Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 8. Salaire médian offert : $155 000.
United States Soccer Federation, Inc. parraine-t-il les visas H-1B ?
United States Soccer Federation, Inc. a déposé 8 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 21 avr. 2026. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior Director, Strategy | 2 | $185 000 |
| Head of Performance, Women’s National Team | 1 | $180 000 |
| Director, Soccer Growth | 1 | $90 000 |
| Director, Strategy | 1 | $150 000 |
| Sr. Manager Refereeing Operations | 1 | $100 000 |
| Director of Refereeing Education & Development | 1 | $160 000 |
| Senior Manager | 1 | $133 250 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2024 | 4 | $125 000 |
| Ex.2026 | 4 | $172 500 |
Niveaux de salaire prévalent
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
Professions
- General and Operations Managers5
- Exercise Physiologists1
- Management Analysts1
- Training and Development Managers1
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Manager | $133 250 E-3 · Niveau II | Fayetteville, GA | 21 avr. 2026 | 23 août 2026 | Certifié |
| Senior Director, Strategy | $185 000 E-3 · Niveau IV | Fayetteville, GA | 26 févr. 2026 | 29 mai 2026 | Certifié |
| Senior Director, Strategy | $185 000 E-3 · Niveau IV | Fayetteville, GA | 26 févr. 2026 | 16 mars 2026 | Certifié |
| Director of Refereeing Education & Development | $160 000 E-3 · Niveau II | Fayetteville, GA | 7 nov. 2025 | 23 déc. 2025 | Certifié |
| Sr. Manager Refereeing Operations | $100 000–$140 000 E-3 · Niveau II | Fayetteville, GA | 6 août 2024 | 23 sept. 2024 | Certifié |
| Director, Soccer Growth | $90 000–$150 000 Niveau II | Fayetteville, GA | 17 mai 2024 | 10 juin 2024 | Certifié |
| Director, Strategy | $150 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 23 avr. 2024 | 28 mai 2024 | Certifié |
| Head of Performance, Women’s National Team | $180 000 E-3 · Niveau III | Chicago, IL | 4 mars 2024 | 20 juin 2024 | Certifié |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).