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We Work Management LLC : Salaires H-1B et parrainage
We Work Management LLC a déposé 86 demandes de conditions de travail pour les visas H-1B et assimilés lors des exercices fiscaux 2023–2026 ; certifiées : 86. Salaire médian offert : $162 016.
Demandes (LCA)86
Certifié86
Adresse de l'employeurNew York, NY
Employeur dépendant H-1BNon
Salaire médian proposé$162 016
Moitié centrale des salaires$130 000–$205 000
Percentile 10 à 90$106 060–$246 000
We Work Management LLC parraine-t-il les visas H-1B ?
We Work Management LLC a déposé 86 demandes de conditions de travail lors des exercices fiscaux 2023–2026, la dernière ayant été soumise le 26 sept. 2025. Une LCA est la première étape d'une demande H-1B, donc l'employeur a parrainé ou préparé le parrainage de travailleurs H-1B ; cela ne garantit pas le parrainage pour un poste particulier. Consultez les offres d'emploi de l'employeur.
Demandes de carte verte (PERM) chez We Work Management LLC : 5 →
Salaires par intitulé de poste
| Intitulé de poste | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Senior Software Engineer | 7 | $215 000 |
| Engineering Manager | 5 | $205 000 |
| Senior Development Project Manager | 4 | $157 325 |
| Software Engineer | 4 | $142 700 |
| Software Engineer II | 3 | $174 844 |
| Principal Detection and Response Engineer | 3 | $260 000 |
| Integrations Developer | 2 | $125 000 |
| Product Manager | 2 | $120 122 |
| Product Designer | 2 | $112 500 |
| Manager, Global Consolidations & Inter-Company | 2 | $167 400 |
| Sr Lead Data Engineer | 2 | $157 170 |
| COO, Sales & Marketing | 2 | $200 000 |
| Manager, Integrated Marketing | 1 | $140 000 |
| Data Engineering Manager | 1 | $205 000 |
| Head of Payments / Senior Manager, Product Management | 1 | $245 000 |
| Technical Product Manager | 1 | $162 031 |
| Senior Engineering Manager | 1 | $240 000 |
| VP Product Development | 1 | $300 000 |
| QA Manager | 1 | $180 000 |
| Engineering Manager, Developer Platform (SRE Team) | 1 | $245 000 |
| Labs Manager | 1 | $90 000 |
| Sourcing Lead | 1 | $90 000 |
| Director, Mergers & Acquisitions | 1 | $245 000 |
| Sr Technical Project Manager, Tech. Services Program Mgmt. | 1 | $119 140 |
| Mngr, Operational Excellence, Glbl Real Estate Ops & Srvcs | 1 | $119 140 |
| Counsel, Sales / Complex Member Arrangements | 1 | $150 000 |
| Business Analyst | 1 | $112 500 |
| Counsel, Complex Member Arrangements | 1 | $192 000 |
| Tier 3 Support Specialist | 1 | $74 696 |
| Program Manager, Localization | 1 | $108 253 |
| Senior Product Manager | 1 | $220 000 |
| Product Data Scientist | 1 | $130 000 |
| Data Analyst | 1 | $105 000 |
| Lead, People Systems Operations | 1 | $92 700 |
| Data Scientist | 1 | $115 000 |
| Senior Director, Software Engineering | 1 | $310 000 |
| Regional Controller | 1 | $195 700 |
| Director of Integrations | 1 | $285 000 |
| Sales Operations Managers | 1 | $135 000 |
| Android Software Engineer | 1 | $175 000 |
Candidatures par exercice fiscal
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Ex.2023 | 53 | $159 650 |
| Ex.2024 | 22 | $177 598 |
| Ex.2025 | 6 | $200 000 |
| Ex.2026 | 5 | $150 000 |
Niveaux de salaire prévalent
- Niveau I (débutant)5 %
- Niveau II (qualifié)48 %
- Niveau III (expérimenté)15 %
- Niveau IV (pleinement compétent)32 %
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Lieu des emplois
- New York, NY65
- San Francisco, CA14
- Houston, TX1
- Planot, TX1
- Washington D.C, DC1
- Chicago, IL1
- Tampa, FL1
- Los Angeles, CA1
- Holly Springs, NC1
Professions
- Software Developers, Systems Software13
- Computer and Information Systems Managers10
- Software Developers6
- Architectural and Engineering Managers6
- Computer Systems Engineers/Architects6
- Marketing Managers5
- Management Analysts5
- Business Intelligence Analysts4
- Regulatory Affairs Managers3
- Financial Managers3
Dernières candidatures
| Intitulé de poste | Salaire de base | Lieu | Soumis | Date de début | Statut |
|---|---|---|---|---|---|
| Sr Lead Data Engineer | $159 340 | New York, NY | 26 sept. 2025 | 3 mars 2026 | Certifié |
| Director, Information Security | $241 580 E-3 · Niveau IV | New York, NY | 24 sept. 2025 | 6 nov. 2025 | Certifié |
| Director of Data Engineering | $241 500 Niveau II | New York, NY | 23 mai 2025 | 2 juin 2025 | Certifié |
| Senior Lead, Treasury | $108 150 | New York, NY | 12 mars 2025 | 10 sept. 2025 | Certifié, puis retiré |
| Sr Integration Architect | $189 000 Niveau IV | Holly Springs, NC | 17 janv. 2025 | 17 juil. 2025 | Certifié |
| Assistant Project Manager | $107 120 Niveau III | New York, NY | 12 sept. 2024 | 19 sept. 2024 | Certifié |
| Principal Detection and Response Engineer | $260 000 Niveau IV | New York, NY | 27 août 2024 | 23 sept. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Lifecycle Marketing | $147 000 E-3 | New York, NY | 7 août 2024 | 4 nov. 2024 | Certifié |
| Senior Data Engineer | $180 353 Niveau IV | New York, NY | 11 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Manager Web Analytics | $154 500 Niveau IV | New York, NY | 5 juin 2024 | 3 déc. 2024 | Certifié |
| Principal Engineer (Dir., Software Dev. Engineering) | $293 272 Niveau IV | San Francisco, CA | 5 juin 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Principal Detection and Response Engineer | $260 000 Niveau IV | New York, NY | 15 mai 2024 | 1 juin 2024 | Certifié |
| COO, Sales & Marketing | $200 000 | New York, NY | 15 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié, puis retiré |
| Principal Detection and Response Engineer | $260 000 Niveau IV | New York, NY | 13 mai 2024 | 1 juin 2024 | Certifié |
| COO, Sales & Marketing | $200 000 | New York, NY | 8 mai 2024 | 1 oct. 2024 | Certifié |
| Sr. Lead, Product Data Science | $119 644 Niveau II | New York, NY | 5 avr. 2024 | 23 août 2024 | Certifié |
| Leasing Manager | $82 400 E-3 · Niveau II | Los Angeles, CA | 11 mars 2024 | 16 août 2024 | Certifié, puis retiré |
| Director, Governance, Risk & Compliance (GRC) | $235 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 14 févr. 2024 | 11 mars 2024 | Certifié |
| Sr Lead Data Engineer | $155 000 Niveau II | New York, NY | 28 déc. 2023 | 26 juin 2024 | Certifié |
| Senior Development Project Manager | $153 700 E-3 · Niveau III | New York, NY | 21 sept. 2023 | 22 mars 2024 | Certifié, puis retiré |
| Director, Fund & Property Accounting | $200 000 E-3 | New York, NY | 30 août 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Service Cloud Administrator | $100 000 Niveau II | Tampa, FL | 11 juil. 2023 | 17 juil. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer II | $174 844 Niveau I | San Francisco, CA | 25 avr. 2023 | 1 mai 2023 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer | $130 000 Niveau II | Washington D.C, DC | 10 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager | $195 000 | New York, NY | 7 avr. 2023 | 1 oct. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Integrations Developer | $120 000 Niveau II | Houston, TX | 14 déc. 2022 | 14 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $215 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 5 déc. 2022 | 9 janv. 2023 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Integrated Marketing | $140 000 E-3 | New York, NY | 30 nov. 2022 | 12 déc. 2022 | Certifié |
| Data Engineering Manager | $205 000 Niveau II | New York, NY | 29 nov. 2022 | 5 déc. 2022 | Certifié |
| Senior Development Project Manager | $159 650 E-3 · Niveau II | New York, NY | 18 nov. 2022 | 12 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Head of Payments / Senior Manager, Product Management | $245 000 Niveau IV | New York, NY | 25 oct. 2022 | 28 nov. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Product Manager | $102 742 E-3 · Niveau II | New York, NY | 28 sept. 2022 | 14 nov. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Technical Product Manager | $162 031 Niveau II | New York, NY | 26 sept. 2022 | 29 sept. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Design Pod Manager | $146 618 E-3 · Niveau IV | New York, NY | 15 sept. 2022 | 1 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Product Manager | $220 000 | New York, NY | 29 août 2022 | 3 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $170 000 Niveau IV | Chicago, IL | 29 juin 2022 | 8 août 2022 | Certifié, puis retiré |
| Product Data Scientist | $130 000 Niveau II | New York, NY | 28 juin 2022 | 1 août 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Development Project Manager | $159 650 E-3 · Niveau II | New York, NY | 27 juin 2022 | 1 déc. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Counsel, Complex Member Arrangements | $192 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 22 juin 2022 | 15 sept. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager | $247 000 Niveau II | San Francisco, CA | 14 juin 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Lead, Data & Analytics | $99 807 Niveau II | New York, NY | 9 mai 2022 | 10 mai 2022 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer II | $175 018 Niveau II | New York, NY | 5 mai 2022 | 16 mai 2022 | Certifié, puis retiré |
| Manager of Account Management | $162 000 E-3 | New York, NY | 2 mai 2022 | 6 juin 2022 | Certifié, puis retiré |
| Program Manager, Localization | $108 253 Niveau IV | New York, NY | 28 avr. 2022 | 29 avr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Data Analyst | $105 000 Niveau II | New York, NY | 27 avr. 2022 | 31 mai 2022 | Certifié, puis retiré |
| Lead, People Systems Operations | $92 700 Niveau II | New York, NY | 15 avr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Engineering Manager | $240 000 Niveau IV | New York, NY | 7 avr. 2022 | 6 juin 2022 | Certifié, puis retiré |
| Data Scientist | $115 000 Niveau II | New York, NY | 6 avr. 2022 | 1 oct. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer II | $155 000 Niveau IV | New York, NY | 28 mars 2022 | 29 mars 2022 | Certifié, puis retiré |
| VP Product Development | $300 000 Niveau IV | New York, NY | 24 mars 2022 | 23 mai 2022 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager | $188 500 | San Francisco, CA | 22 mars 2022 | 6 juin 2022 | Certifié, puis retiré |
| Director, Mergers & Acquisitions | $245 000 Niveau III | New York, NY | 16 mars 2022 | 25 avr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer | $175 000 Niveau III | New York, NY | 10 mars 2022 | 18 avr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Product Designer | $115 000 Niveau II | New York, NY | 8 mars 2022 | 18 avr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $227 000 Niveau III | San Francisco, CA | 24 févr. 2022 | 5 juil. 2022 | Certifié, puis retiré |
| QA Manager | $180 000 | New York, NY | 22 févr. 2022 | 28 mars 2022 | Certifié, puis retiré |
| Product Manager | $137 503 | New York, NY | 14 févr. 2022 | 15 févr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager | $227 000 Niveau II | San Francisco, CA | 14 janv. 2022 | 26 janv. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager, Developer Platform (SRE Team) | $245 000 Niveau II | San Francisco, CA | 7 déc. 2021 | 27 déc. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Presales PM - Tristate | $153 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 18 nov. 2021 | 16 déc. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Website Analyst | $150 000 Niveau III | New York, NY | 9 nov. 2021 | 3 déc. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Global Consolidations & Inter-Company | $167 400 E-3 · Niveau IV | New York, NY | 3 nov. 2021 | 1 févr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Global Consolidations & Inter-Company | $167 400 E-3 · Niveau IV | New York, NY | 20 oct. 2021 | 1 févr. 2022 | Certifié, puis retiré |
| Product Designer | $110 000 Niveau III | New York, NY | 1 oct. 2021 | 15 nov. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Director of Integrations | $285 000 Niveau IV | San Francisco, CA | 22 sept. 2021 | 1 nov. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Sales Operations Managers | $135 000 Niveau II | New York, NY | 21 juil. 2021 | 30 août 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Development Project Manager | $155 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 13 juil. 2021 | 19 juil. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Android Software Engineer | $175 000 Niveau II | New York, NY | 21 mai 2021 | 12 juil. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Manager, Finance and Business Operations Actions | $153 000 Niveau III | New York, NY | 6 avr. 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $222 752 Niveau IV | San Francisco, CA | 2 avr. 2021 | 1 oct. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Business Analyst | $112 500 Niveau II | New York, NY | 22 mars 2021 | 3 mai 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Director, Software Engineering | $310 000 Niveau III | San Francisco, CA | 19 mars 2021 | 30 juil. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Integrations Developer | $130 000 Niveau II | New York, NY | 8 mars 2021 | 19 avr. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Sr Technical Project Manager, Tech. Services Program Mgmt. | $119 140 Niveau III | New York, NY | 4 mars 2021 | 10 mars 2021 | Certifié, puis retiré |
| Engineering Manager | $205 000 Niveau II | New York, NY | 16 févr. 2021 | 8 mars 2021 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $200 000 Niveau II | San Francisco, CA | 25 janv. 2021 | 27 juil. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Tier 3 Support Specialist | $74 696 E-3 · Niveau I | New York, NY | 21 janv. 2021 | 15 févr. 2021 | Certifié, puis retiré |
| Counsel, Sales / Complex Member Arrangements | $150 000 E-3 · Niveau II | New York, NY | 8 sept. 2020 | 12 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $275 000 Niveau IV | New York, NY | 26 août 2020 | 4 déc. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Regional Controller | $195 700 Niveau IV | Planot, TX | 3 juin 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer | $155 400 Niveau II | San Francisco, CA | 22 mai 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Software Engineer | $120 000 Niveau II | New York, NY | 12 mai 2020 | 1 oct. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Senior Software Engineer | $203 600 Niveau IV | San Francisco, CA | 5 mai 2020 | 6 sept. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Labs Manager | $90 000 Niveau I | New York, NY | 25 mars 2020 | 6 avr. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Mngr, Operational Excellence, Glbl Real Estate Ops & Srvcs | $119 140 Niveau III | New York, NY | 4 mars 2020 | 1 sept. 2020 | Certifié, puis retiré |
| Sourcing Lead | $90 000 Niveau I | New York, NY | 13 févr. 2020 | 7 août 2020 | Certifié, puis retiré |
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).