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Computer Programmers à Apex, NC : salaires H-1B
37 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Apex, NC. Salaire de base médian proposé $87 714 ; moitié centrale $72 326–$91 550.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau I (débutant) | $71 000 |
| Niveau II (qualifié) | $83 865 |
| Niveau III (expérimenté) | $103 325 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $148 000 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Betior INC | 5 | $90 000 |
| Sann IT Solutions Inc | 4 | $62 837 |
| P Square Solutions LLC. | 3 | $91 042 |
| Beatior INC | 3 | $71 000 |
| Quantilus, Inc. | 2 | $82 909 |
| Source Mantra Inc. | 2 | $77 000 |
| SOLUTION IT, Inc | 2 | $100 000 |
| Marlabs LLC | 1 | $83 000 |
| Capgemini America Inc | 1 | $82 909 |
| HCL America Inc | 1 | $116 527 |
| The Flood Insurance Agency, Inc. | 1 | $70 000 |
| Extrius, Inc. | 1 | $92 000 |
| Origin Hubs Inc | 1 | $106 650 |
| Ardra Tech Solutions LLC | 1 | $88 000 |
| Pharma Data Associates LLC | 1 | $130 000 |
| NTT DATA Americas, Inc. | 1 | $125 840 |
| Smallarc, Inc. | 1 | $73 653 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 1 | $91 042 |
| Ensisinfo Inc | 1 | $86 570 |
| Seer Solutions Inc | 1 | $62 837 |
| Mission Lane LLC | 1 | $155 000 |
| Sanra Solutions, Inc. | 1 | $148 000 |
| Candor PS LLC | 1 | $83 865 |
Intitulés de poste
- Software Engineer7
- Programmer Analyst5
- Tech Analyst4
- Computer Programmer3
- Dynamics 365 CE/CRM developer2
- Data Programmer2
- Programmer/ Developer 21
- Tech Analyst III1
- Project Manager - III1
- Junior Developer1
- Pega Business Analyst1
- Tech Analyst I1
- DevOps Engineer1
- Senior Principal Statistical Programmer1
- Software Development Advisor1
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).