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Physicians, All Other à Grand Rapids, MI : salaires H-1B
47 demandes de conditions de travail pour cette profession avec un lieu de travail à Grand Rapids, MI. Salaire de base médian proposé $150 000 ; moitié centrale $150 000–$208 000.
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|---|
| Niveau II (qualifié) | $150 000 |
| Niveau III (expérimenté) | $150 000 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $150 000 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|---|---|
| Spectrum Health Primary Care Partners | 27 | $150 000 |
| Spectrum Health Primary Care Partners d/b/a Spectrum Health Medical Group | 9 | $208 000 |
| Spectrum Health Primary Care Ptrs | 5 | $150 000 |
| Renal Associates of West Michigan, P.C. | 2 | $225 000 |
| Advantage Health/Saint Mary's Medical Group | 2 | $242 008 |
| Spectrum Health Primary Care Partners d/b/a Corewell Health Medical Group West | 1 | — |
| Spectrum Health Primary Care Ptrs dba Corewell Health Med. Group West | 1 | $80 746 |
Intitulés de poste
- Pulmonary/Critical Care Physician7
- Physician (Pulmonary/Critical Care)5
- Hospitalist4
- Endocrinology Physician3
- Hospitalist Physician3
- Pulmonary and Critical Care Physician2
- Pediatric Intensive Care Physician2
- Transplant Nephrologist2
- Pediatric Endocrinologist2
- Physician - Alzheimer's & Memory Disorders2
- Pediatric Pulmonary Physician2
- Pediatric Cardiology Physician1
- Rheumatologist1
- Acute Health and Continuing Care Hospitalist1
- Pediatric Critical Care Physician1
Parrains H-1B à Grand Rapids, MI →
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).