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Salaires H-1B pour Software Developer III
295 demandes de conditions de travail utilisent l'intitulé de poste Software Developer III. Salaire de base médian proposé $120 000 ; moitié centrale $105 000–$134 062.
Demandes (LCA)295
Salaire médian proposé$120 000
Moitié centrale des salaires$105 000–$134 062
Percentile 10 à 90$100 526–$148 013
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Employeurs
| Employeur | LCA | Salaire médian |
|---|
| HCL America Inc | 34 | $121 222 |
| Ag Infotek Inc. | 27 | $100 526 |
| Abal Technologies Inc | 17 | $129 012 |
| Medical Mutual of Ohio | 13 | $106 718 |
| FedEx Logistics, Inc. | 11 | $115 482 |
| United Wholesale Mortgage, LLC | 11 | $115 000 |
| Rackspace US, Inc. | 9 | $132 600 |
| The Consultants Consortium, LLC | 9 | $108 692 |
| Charles Schwab & Company, Inc. | 6 | $125 000 |
| Bandwidth, Inc. | 6 | $129 540 |
| Iowa State University of Science and Technology | 6 | $100 783 |
| Vertex, Inc. | 5 | $140 046 |
| FedEx Trade Networks Transport & Brokerage, Inc. | 4 | $110 410 |
| Total Quality Logistics, LLC | 4 | $117 971 |
| Title21 Software, Inc. | 4 | $140 000 |
| Bio-Rad Laboratories, Inc. | 4 | $142 327 |
| Terracon Consultants, Inc. | 4 | $120 000 |
| Eneric Petroleum Corporation | 4 | $120 560 |
| Prodapt North America, Inc. | 4 | $105 602 |
| AdvanSoft International Inc | 3 | $106 000 |
| ProMiles Software Development Corporation | 3 | $126 308 |
| McGrath RentCorp | 3 | $165 000 |
| Prowess Software Services Inc | 3 | $150 000 |
| Advanced Technologies Group LLC | 3 | $140 000 |
| TechOps Digital LLC | 3 | $128 960 |
| Truist Bank | 2 | $122 594 |
| Meridian Cooperative, Inc. | 2 | $111 594 |
| Fermat Capital Management LLC | 2 | $132 226 |
| ARC Solutions USA Inc | 2 | $114 067 |
| USM Business Sytems Inc | 2 | $93 500 |
| Relevance Lab, Inc | 2 | $135 000 |
| Application Development Consultants, LLC | 2 | $122 600 |
| Arkansas Children’s Research Institute | 2 | $102 138 |
| ERP Analysts, Inc. | 2 | $119 808 |
| Medical Metrics, Inc. | 2 | $140 000 |
| TextNow Inc. | 2 | $155 164 |
| Noridian Healthcare Solutions | 2 | $134 547 |
| Delta Computer Consulting, Inc. | 2 | $133 536 |
| Archents Inc | 2 | $151 351 |
| Xenia Retail, Inc. | 1 | $101 421 |
| Enerwise Global Technologies LLC | 1 | $122 722 |
| Blue Cross Blue Shield of North Dakota | 1 | $101 961 |
| Yum Restaurant Services Group, LLC | 1 | $90 900 |
| G3 Soft Inc | 1 | $85 000 |
| TEKsystems Global Services, LLC | 1 | $101 500 |
| HCL America Solutions Inc | 1 | $158 080 |
| RD Tech Systems Inc | 1 | $92 539 |
| Pioneer Natural Resources USA, Inc. | 1 | $117 310 |
| Quest Global Services- N.a., Inc. | 1 | $173 171 |
| Anagha Solutions, Inc. | 1 | $85 426 |
| Utility Data Contractors, Inc. | 1 | $120 328 |
| Advanced Resource Staffing Inc | 1 | $84 094 |
| Tower Loan of Mississippi LLC | 1 | $104 000 |
| Insurance Services Office, Inc | 1 | $134 298 |
| Sourceinfo Tech Inc. | 1 | $86 000 |
| Cubic Technologies LLC | 1 | $87 402 |
| Signant Health Global LLC | 1 | $130 197 |
| Excellus Health Plan, Inc. | 1 | $120 619 |
| R1 RCM Holdco Inc. (f/k/a R1 RCM Inc.) | 1 | $120 600 |
| Pyramid Consulting, Inc. | 1 | $102 877 |
Par niveau de salaire
| Niveau de rémunération | Salaire médian |
|---|
| Niveau I (débutant) | $113 796 |
| Niveau II (qualifié) | $105 206 |
| Niveau III (expérimenté) | $121 222 |
| Niveau IV (pleinement compétent) | $134 805 |
Le Department of Labor définit quatre niveaux de salaire prévalent pour chaque profession et zone, du niveau I (débutant) au niveau IV (compétent confirmé). L'employeur choisit le niveau correspondant aux exigences du poste.
Par année fiscale
| Exercice fiscal | LCA | Salaire médian |
|---|
| Ex.2023 | 113 | $117 894 |
| Ex.2024 | 64 | $120 590 |
| Ex.2025 | 55 | $123 182 |
| Ex.2026 | 50 | $123 702 |
Villes
- Cincinnati, OH28
- Memphis, TN13
- Pontiac, MI11
- Austin, TX10
- Raleigh, NC9
- Brooklyn, OH9
- Indianapolis, IN7
- Atlanta, GA6
- Houston, TX6
- Ames, IA6
- Phoenix, AZ5
- Maryland Heights, MO5
- West Des Moines, IA5
- Richmond, TX4
- Charlotte, NC4
- Redmond, WA4
- Cumming, GA4
- Frisco, TX4
- Cary, NC4
- St. Louis, MO4
- Katy, TX4
- San Antonio, TX4
- McKinney, TX3
- Moon Township, PA3
- New York, NY3
- Plano, TX3
- Irving, TX3
- Nashville, TN3
- Olathe, KS3
- Livermore, CA3
Les salaires correspondent au bas de la fourchette des rémunérations offertes sur chaque candidature, convertis en montant annuel ; les statistiques utilisent uniquement les candidatures à temps plein certifiées. Une LCA n'est pas une approbation de visa et une seule LCA peut couvrir plusieurs postes. Source : U.S. Department of Labor, données de divulgation LCA OFLC, exercices fiscaux 2023–2026 (dernière décision 30 juin 2026).