נתוני שכר H1B

בית › מעסיקים › Cadence Design Systems, Inc. › Sr. Principal Product Engineer

⁨Sr. Principal Product Engineer⁩ ב-⁨Cadence Design Systems, Inc.⁩: שכר H-1B

⁨21⁩ בקשות לתנאי עבודה עבור התפקיד ⁨Sr. Principal Product Engineer⁩ ב-⁨Cadence Design Systems, Inc.⁩. חציון השכר הבסיסי המוצע ⁨$167,109⁩; חצי הביניים ⁨$161,179⁩–⁨$180,003⁩.

בקשות (LCAs)21
משכורת מוצעת חציונית$167,109
חצי האמצעי של המשכורות⁨$161,179⁩–⁨$180,003⁩
אחוזון 10–90⁨$151,216⁩–⁨$204,901⁩

לפי שנת כספים

שנת כספיםLCAsשכר חציוני
שנת כספים ⁨2023⁩5$154,564
שנת כספים ⁨2024⁩3$180,003
שנת כספים ⁨2025⁩7$172,994
שנת כספים ⁨2026⁩6$167,163

בקשות

שכר בסיסמיקוםהוגשתאריך התחלהסטטוס
$161,179–$254,800
רמה ⁨IV⁩		Austin, TX16 ביוני 20261 ביולי 2026מאושר
$163,218–$227,500
רמה ⁨IV⁩		Chandler, AZ28 באפר׳ 20264 במאי 2026מאושר
$216,091–$286,000
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA2 באפר׳ 20261 באוק׳ 2026מאושר
$161,179–$254,800
רמה ⁨IV⁩		Austin, TX25 במרץ 202614 באוג׳ 2026מאושר
$171,704–$286,000San Jose, CA3 במרץ 202621 באוג׳ 2026מאושר
$171,108–$279,500San Jose, CA8 בינו׳ 202619 בינו׳ 2026מאושר
$172,994–$279,500
רמה ⁨I⁩		San Jose, CA6 ביוני 20251 באוק׳ 2025מאושר
$198,946–$279,500San Jose, CA27 במאי 20251 באוק׳ 2025מאושר
$167,109–$247,000Austin, TX21 במאי 20251 באוק׳ 2025מאושר
$167,109–$247,000Austin, TX21 במאי 20251 באוק׳ 2025מאושר
$166,983–$279,500San Jose, CA18 במרץ 202526 באוג׳ 2025מאושר
$204,901–$279,500
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA24 בפבר׳ 20256 במרץ 2025מאושר
$204,901–$279,500
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA20 בנוב׳ 202416 במאי 2025מאושר
$180,003–$279,500
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA10 ביוני 20241 באוק׳ 2024מאושר
$187,741–$279,500
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA13 במאי 20241 באוק׳ 2024מאושר
$151,216–$247,000
רמה ⁨IV⁩		Austin, TX9 באפר׳ 202422 באפר׳ 2024מאושר
$151,216–$227,500
רמה ⁨IV⁩		Austin, TX26 ביולי 202314 באוג׳ 2023מאושר
$177,341–$260,000
רמה ⁨IV⁩		San Jose, CA21 באפר׳ 202310 בספט׳ 2023מאושר
$150,509–$227,500
רמה ⁨IV⁩		Austin, TX11 באפר׳ 20231 באוק׳ 2023מאושר
$154,564–$260,000San Jose, CA12 באוק׳ 20221 בדצמ׳ 2022מאושר
$154,564–$260,000San Jose, CA5 באוק׳ 202216 במרץ 2023מאושר

תפקידים נוספים ב-⁨Cadence Design Systems, Inc.⁩

המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים ⁨2023–2026⁩ (החלטה אחרונה בתאריך ⁨30 ביוני 2026⁩).