בית › מעסיקים › T-Mobile USA, Inc. › Analyst, Credit Risk Management
Analyst, Credit Risk Management ב-T-Mobile USA, Inc.: שכר H-1B
19 בקשות לתנאי עבודה עבור התפקיד Analyst, Credit Risk Management ב-T-Mobile USA, Inc.. חציון השכר הבסיסי המוצע $100,290; חצי הביניים $98,388–$105,788.
בקשות (LCAs)19
משכורת מוצעת חציונית$100,290
חצי האמצעי של המשכורות$98,388–$105,788
אחוזון 10–90$92,250–$112,101
לפי שנת כספים
| שנת כספים | LCAs | שכר חציוני |
|---|---|---|
| שנת כספים 2023 | 7 | $100,000 |
| שנת כספים 2024 | 6 | $104,275 |
| שנת כספים 2025 | 2 | $100,882 |
| שנת כספים 2026 | 3 | $100,000 |
בקשות
| שכר בסיס | מיקום | הוגש | תאריך התחלה | סטטוס |
|---|---|---|---|---|
| $111,665 רמה II | Frisco, TX | 12 במאי 2026 | 1 באוק׳ 2026 | מאושר |
| $100,000 רמה II | Frisco, TX | 3 בדצמ׳ 2025 | 5 בינו׳ 2026 | מאושר |
| $100,000 רמה II | Frisco, TX | 1 בדצמ׳ 2025 | 19 בינו׳ 2026 | נמשך |
| $100,580 רמה III | Overland Park, KS | 9 ביוני 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $101,185 רמה II | Overland Park, KS | 7 במאי 2025 | 1 באוק׳ 2025 | מאושר |
| $102,500 רמה II | Overland Park, KS | 21 במאי 2024 | 28 במאי 2024 | מאושר |
| $97,850 רמה II | Overland Park, KS | 1 במאי 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $113,118 רמה II | Bellevue, WA | 17 באפר׳ 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $106,050 רמה III | Denver, CO | 17 באפר׳ 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $110,700 רמה III | Bellevue, WA | 12 באפר׳ 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $92,250 רמה II | Overland Park, KS | 10 באפר׳ 2024 | 1 באוק׳ 2024 | מאושר |
| $100,000 רמה II | Overland Park, KS | 14 באוג׳ 2023 | 1 באוק׳ 2023 | מאושר, לאחר מכן נמשך |
| $94,300 רמה II | Frisco, TX | 11 באוג׳ 2023 | 18 באוג׳ 2023 | מאושר |
| $100,000 רמה II | Overland Park, KS | 8 באוג׳ 2023 | 1 באוק׳ 2023 | מאושר |
| $120,276 רמה III | Bellevue, WA | 18 במאי 2023 | 1 באוק׳ 2023 | מאושר |
| $92,250 | Frisco, TX | 26 בינו׳ 2023 | 13 בפבר׳ 2023 | מאושר, לאחר מכן נמשך |
| $105,000 רמה II | Frisco, TX | 9 בינו׳ 2023 | 16 בינו׳ 2023 | מאושר |
| $100,000 רמה I | Overland Park, KS | 5 בדצמ׳ 2022 | 12 בדצמ׳ 2022 | מאושר |
| $92,000 רמה II | Overland Park, KS | 23 בדצמ׳ 2020 | 4 בינו׳ 2021 | מאושר, לאחר מכן נמשך |
תפקידים נוספים ב-T-Mobile USA, Inc.
- Sr Engineer, Software$151,500
- Senior Engineer, Software$153,643
- Engineer, Software$125,700
- Principal Engineer Software$174,220
- Sr Engineer, Systems Architecture$134,557
- Product Manager, Technical$144,200
- Principal Engineer, Systems Architecture$168,512
- Sr Engineer, Systems Design$127,660
- Engineer, Radio Frequency$106,981
- Senior Engineer, Systems Architecture$142,451
- Sr Product Manager, Technical$176,300
- Sr Engineer, Data$155,142
- Sr Engineer, SDET$104,712
- Senior Engineer, Radio Frequency$122,326
- Sr Engineer, Radio Frequency$125,457
- Business Analysis Manager$118,162
- Senior Engineer, Systems Design$141,211
- Principal Engineer, Systems Design$152,922
- Engineer, Data$120,770
- Sr Engineer, Technical Support$113,424
- Principal Architect, Systems$175,908
- Sr Analyst, Credit Risk Management$109,889
- Sr Engineer, Systems Reliability$125,746
- Senior Engineer, Systems Reliability$132,820
המשכורות הן הצד הנמוך יותר של השכר המוצע בכל בקשה, מומרות לסכום שנתי; הסטטיסטיקות משתמשות רק בבקשות מלאות-משרה מאושרות. LCA אינו אישור ויזה, ו-LCA אחד יכול לכסות מספר משרות. מקור: משרד העבודה האמריקאי, נתוני חשיפת LCA של OFLC, שנות כספים 2023–2026 (החלטה אחרונה בתאריך 30 ביוני 2026).