Kezdőlap › Munkakörök › Engineer III
Engineer III: H-1B fizetések
561 munkavállalási engedély kérelem használta a(z) Engineer III pozíciót. Medián ajánlott alapfizetés $112 278; középső 50%: $99 008–$127 987.
Kérelmek (LCA)561
Medián ajánlott fizetés$112 278
Fizetések középső fele$99 008–$127 987
10–90. percentilis$89 968–$150 000
Bevándorlási ügyvéd, toborzó vagy munkáltató? Emelje ki szolgáltatását az oldal tetején – $99 30 napig →
Munkáltatók
| Munkáltató | LCA-k | Mediánbér |
|---|
| Elevance Health, Inc. | 162 | $110 000 |
| The University of Phoenix, Inc. | 41 | $129 776 |
| HNTB Corporation | 24 | $103 667 |
| CrowdStrike, Inc. | 24 | $170 000 |
| Mutual of Omaha Insurance Company | 20 | $150 051 |
| Honda Development & Manufacturing of America, LLC | 20 | $90 000 |
| F5, Inc. | 15 | $161 196 |
| Quanta Technology LLC | 9 | $118 800 |
| Western Alliance Bank | 7 | $112 824 |
| The Elevance Health Companies, Inc. | 7 | $123 900 |
| E Ink Corporation | 6 | $121 500 |
| Granite Construction Company | 6 | $108 971 |
| FBG Enterprises Opco, LLC | 6 | $142 314 |
| Automotive Robotics Incorporated | 6 | $78 915 |
| Hewlett Packard Enterprise Company | 6 | $121 846 |
| CHA Consulting, Inc. | 5 | $110 000 |
| Samsung Electronics America, Inc. | 4 | $150 000 |
| The Fountain Group, LLC | 4 | $127 920 |
| Parker Hannifin Corporation | 4 | $101 150 |
| Ardurra Group, Inc. | 4 | $101 547 |
| Pape-Dawson Consulting Engineers, LLC | 4 | $84 795 |
| E-Technologies Group, LLC. | 4 | $110 000 |
| Chartbeat Incorporated | 4 | $156 200 |
| NxStage Medical, Inc., a Fresenius Medical Care N.A. company | 4 | $108 250 |
| Leidos Engineering, LLC | 3 | $115 014 |
| 2U, Inc. | 3 | $124 262 |
| Emd Millipore Corporation | 3 | $116 230 |
| Mangan Inc. | 3 | $109 720 |
| M. A. Mortenson Company | 3 | $104 021 |
| Bread Financial Payments, Inc. | 3 | $185 000 |
| Generac Power Systems | 3 | $120 000 |
| Estes Express Lines | 3 | $124 742 |
| Tourgee & Associates, Inc. | 3 | $117 000 |
| Freese and Nichols, Inc. | 3 | $89 981 |
| King County | 3 | $102 987 |
| Avanceon, LLC | 3 | $115 000 |
| KBI Biopharma, Inc. | 3 | $115 000 |
| Public Service Company of New Mexico | 3 | $93 850 |
| AtkinsRealis USA Inc. | 3 | $115 000 |
| Egen Solutions LLC | 3 | $108 150 |
| Eurofins Professional Scientific Services Mid-Atlantic, LLC. | 3 | $67 278 |
| ONEOK Services Company, LLC | 2 | $107 973 |
| E Ink California LLC | 2 | $124 040 |
| Joy Global Underground Mining LLC | 2 | $96 250 |
| Atkins North America Inc. | 2 | $99 276 |
| Stark Pharma Technology, Inc | 2 | $80 000 |
| Entergy Services, LLC | 2 | $107 000 |
| Duke Energy Business Services, LLC | 2 | $94 344 |
| Newmont Cripple Creek & Victor Mining Company | 2 | $105 660 |
| Shape Security, Inc. | 2 | $173 682 |
| Ampirical Services, Inc. | 2 | $117 634 |
| Tyson Foods, Inc. | 2 | $100 717 |
| Calpine Corporation | 2 | $150 000 |
| Pike Engineering LLC | 2 | $118 800 |
| Komatsu America Corp. | 2 | $102 424 |
| VBFA - BNA Corporation | 2 | $106 662 |
| POWER Engineers, Inc. | 2 | $95 160 |
| United Grid Solutions LLC | 2 | $99 750 |
| Brand Shared Services, LLC | 2 | $122 624 |
| Terrestrial Bio, Inc. | 2 | $102 750 |
Bérszint szerint
| Bérszint | Mediánbér |
|---|
| I. szint (belépő) | $94 879 |
| II. szint (képzett) | $109 000 |
| III. szint (tapasztalt) | $116 699 |
| IV. szint (teljesen kompetens) | $148 440 |
A Munkaügyi Minisztérium négy irányadó bér szintet határoz meg minden foglalkozás és terület esetén, az I. szinttől (belépő) a IV. szintig (teljes kompetencia). A munkáltató azt a szintet választja, amely megfelel a munkakör követelményeinek.
Pénzügyi év szerint
| Pénzügyi év | LCA-k | Mediánbér |
|---|
| 2023. év | 159 | $99 008 |
| 2024. év | 138 | $110 805 |
| 2025. év | 148 | $120 000 |
| 2026. év | 100 | $115 531 |
Városok
- Phoenix, AZ43
- Norfolk, VA35
- Atlanta, GA34
- Raymond, OH20
- Chicago, IL18
- Richmond, VA16
- Mason, OH13
- San Jose, CA12
- Houston, TX11
- Grand Prairie, TX10
- Sunnyvale, CA10
- Omaha, NE10
- New York, NY9
- Seattle, WA8
- Austin, TX7
- Irvine, CA7
- Indianapolis, IN6
- East Peoria, IL6
- Ashburn, VA5
- Irving, TX5
- Boston, MA5
- Plano, TX5
- Los Angeles, CA5
- Cary, NC5
- Tampa, FL5
- Woburn, MA5
- Fremont, CA4
- Billerica, MA4
- St. Louis, MO4
- West Point, PA4
A fizetések az egyes pályázatokon szereplő ajánlott bér alsó határát jelölik, évesített értékben; a statisztikák csak a hitelesített teljes munkaidős pályázatokat veszik figyelembe. Az LCA nem egyenlő a vízum jóváhagyásával, és egyetlen LCA több pozíciót is lefedhet. Forrás: Az Amerikai Munkaügyi Minisztérium OFLC LCA közzétételi adatai, 2023–2026 pénzügyi évek (legutóbbi döntés: 2026. jún. 30.).