Beranda › Profesi › Software Quality Assurance Analysts and Testers › Princeton, TX
Software Quality Assurance Analysts and Testers di Princeton, TX: Gaji H-1B
24 aplikasi kondisi tenaga kerja untuk pekerjaan ini dengan lokasi kerja di Princeton, TX. Gaji pokok median yang ditawarkan $91.291; setengah tengah $84.126–$92.020.
Berdasarkan Tingkat Upah
| Level Upah | Median Gaji |
|---|---|
| Level I (pemula) | $67.309 |
| Level II (berkualifikasi) | $89.606 |
| Level III (berpengalaman) | $110.198 |
| Level IV (kompeten penuh) | $130.000 |
Departemen Tenaga Kerja menetapkan empat level upah yang berlaku untuk setiap pekerjaan dan area, dari Level I (pemula) hingga Level IV (kompeten penuh). Pemberi kerja memilih level yang sesuai dengan persyaratan pekerjaan.
Pemberi Kerja
| Pemberi Kerja | LCA | Median Gaji |
|---|---|---|
| Ardor IT Systems LLC | 4 | $91.332 |
| Cognizant Technology Solutions US Corp | 4 | $100.786 |
| Ardor IT Solutions Inc | 2 | $84.312 |
| Populus Group LLC | 2 | $156.000 |
| Business Solution Consultants, LLC | 1 | $90.000 |
| Lilli Technology LLC | 1 | $81.328 |
| SoftQuip Technologies INC | 1 | $97.261 |
| Caremark LLC | 1 | $87.380 |
| M-Files, Inc. | 1 | $130.000 |
| Gainwell Technologies LLC | 1 | $86.923 |
| Techvision Co | 1 | $67.309 |
| Arcus Technologies | 1 | $74.880 |
| Tekblu LLC | 1 | $67.309 |
| Bean Infosystems LLC | 1 | $91.374 |
| ClientServer Technology Solutions LLC | 1 | $92.000 |
| Im Solutions, Inc. | 1 | $91.374 |
Jabatan
- QA Automation Engineer5
- SA JC60 - Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Software Development Engineer in Test (SDET)2
- Mgr. JC50 - Software Quality Assurance Analysts and Testers2
- Business Analyst1
- Automation Engineer1
- Sr. Software QA Engineer1
- OIPA Developer1
- Mgr, Client Benefits (IC)1
- Senior Development Support Specialist1
- Senior Professional Programmer Analyst1
- Software QA Engineer1
- API Quality Engineer1
- Software Quality Assurance Engineer1
- Quality Assurance Analyst1
Sponsor H-1B di Princeton, TX →
Gaji adalah batas bawah dari upah yang ditawarkan pada setiap aplikasi, dikonversi menjadi jumlah tahunan; statistik hanya menggunakan aplikasi penuh waktu yang tersertifikasi. LCA bukan persetujuan visa dan satu LCA dapat mencakup beberapa posisi. Sumber: Data Pengungkapan LCA OFLC, Departemen Tenaga Kerja AS, tahun fiskal 2023–2026 (keputusan terbaru 30 Jun 2026).