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Stipendi H-1B per Senior Quality Engineer presso Covidien LP
13 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Senior Quality Engineer presso Covidien LP. Stipendio base mediano offerto: $105.865; metà centrale $105.290–$108.077.
Richieste (LCA)13
Stipendio mediano offerto$105.865
Metà centrale degli stipendi$105.290–$108.077
Percentile dal 10° al 90°$100.776–$117.362
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $106.971 |
| FY2024 | 2 | $105.290 |
| FY2025 | 6 | $109.180 |
| FY2026 | 3 | $107.307 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $97.259–$111.320 | Irvine, CA | 1 apr 2026 | 31 lug 2026 | Certificato |
| $107.307–$115.000 Livello III | North Haven, CT | 6 feb 2026 | 16 mar 2026 | Certificato |
| $107.307–$108.665 Livello III | North Haven, CT | 5 dic 2025 | 26 mag 2026 | Certificato |
| $118.435 Livello III | Boston, MA | 9 set 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $120.929 Livello III | Irvine, CA | 30 lug 2025 | 21 nov 2025 | Certificato |
| $113.069–$115.000 Livello III | Irvine, CA | 18 giu 2025 | 21 lug 2025 | Certificato |
| $99.985 | Plymouth, MN | 26 mar 2025 | 3 set 2025 | Certificato |
| $103.940–$111.714 | Irvine, CA | 9 dic 2024 | 28 feb 2025 | Certificato |
| $105.290–$107.650 Livello III | North Haven, CT | 13 nov 2024 | 9 mag 2025 | Certificato |
| $105.290–$105.500 Livello III | North Haven, CT | 12 set 2024 | 18 gen 2025 | Certificato |
| $105.290–$112.199 Livello III | North Haven, CT | 9 ago 2024 | 18 gen 2025 | Certificato |
| $105.865–$107.000 | Irvine, CA | 30 giu 2023 | 31 lug 2023 | Certificato |
| $108.077–$110.000 Livello III | Irvine, CA | 28 ott 2022 | 21 nov 2022 | Certificato |
Senior Quality Engineer presso tutti i datori di lavoro →
Altri ruoli presso Covidien LP
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- Sr. Manufacturing Engineer$101.587
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- Principal R&D Engineer$125.590
- Senior R&D Engineer$108.680
- Engineering Manager$136.115
- Engineering Program Manager$123.469
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).