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HCA Human Resources, LLC: stipendi e sponsorship H-1B
HCA Human Resources, LLC ha presentato 13 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 13. Stipendio mediano offerto: $108.472.
HCA Human Resources, LLC sponsorizza visti H-1B?
HCA Human Resources, LLC ha presentato 13 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 17 apr 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Domande green card (PERM) presso HCA Human Resources, LLC: 3 →
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Sr. BI Developer | 2 | $100.670 |
| Director HR Transformation | 1 | $146.390 |
| Data Scientist | 1 | $108.472 |
| Senior Product Analyst | 1 | $76.315 |
| Software Engineer Manager | 1 | $156.060 |
| Senior BI Developer/Analytics | 1 | $109.242 |
| Data Scientist HR Transform | 1 | $76.981 |
| AVP of HR Transformation & Innovation | 1 | $147.160 |
| Data Scientist II | 1 | $121.207 |
| Analytics Program Manager | 1 | $78.354 |
| HR Business Analyst, Executive Support | 1 | $89.918 |
| Compensation Consultant | 1 | $78.333 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $108.472 |
| FY2024 | 1 | $76.315 |
| FY2025 | 4 | $128.201 |
| FY2026 | 5 | $89.918 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Data Scientists8
- Computer Systems Analysts1
- Computer and Information Systems Managers1
- Computer Systems Engineers/Architects1
- Operations Research Analysts1
- Compensation, Benefits, and Job Analysis Specialists1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Compensation Consultant | $78.333–$152.000 Livello IV | Nashville, TN | 17 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| HR Business Analyst, Executive Support | $89.918–$137.000 Livello IV | Nashville, TN | 17 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Sr. BI Developer | $108.945–$125.000 | Nashville, TN | 12 gen 2026 | 1 mag 2026 | Certificato |
| Analytics Program Manager | $78.354–$140.000 Livello III | Nashville, TN | 3 nov 2025 | 3 nov 2025 | Certificato |
| Data Scientist II | $121.207–$136.000 Livello II | Nashville, TN | 31 ott 2025 | 5 dic 2025 | Certificato |
| AVP of HR Transformation & Innovation | $147.160–$217.000 Livello IV | Nashville, TN | 25 ago 2025 | 14 nov 2025 | Certificato |
| Senior BI Developer/Analytics | $109.242–$118.200 Livello III | Nashville, TN | 29 apr 2025 | 30 mag 2025 | Certificato |
| Data Scientist HR Transform | $76.981–$118.200 Livello II | Nashville, TN | 11 apr 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Software Engineer Manager | $156.060–$179.800 Livello III | Nashville, TN | 24 feb 2025 | 20 giu 2025 | Certificato |
| Senior Product Analyst | $76.315–$118.200 Livello II | Nashville, TN | 16 apr 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Sr. BI Developer | $92.394–$160.000 Livello III | Nashville, TN | 20 apr 2023 | 1 mag 2023 | Certificato |
| Director HR Transformation | $146.390–$200.000 Livello IV | Weddington, NC | 2 nov 2022 | 14 nov 2022 | Certificato |
| Data Scientist | $108.472–$120.000 Livello IV | Nashville, TN | 28 ott 2022 | 5 dic 2022 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).