Dati salariali H1B

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HiTech Solutions Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

HiTech Solutions Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 2. Stipendio mediano offerto: $90.969.

Richieste (LCA)3
Certificato2
Indirizzo del datore di lavoroAlpharetta, GA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$90.969
Metà centrale degli stipendi$87.875–$94.063
Percentile dal 10° al 90°$86.019–$95.919

HiTech Solutions Inc. sponsorizza visti H-1B?

HiTech Solutions Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 23 giu 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Software Developer1$97.157
Infotainment Test Engineer1—
Full Stack Developer1$84.781

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20253$90.969

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Infotainment Test Engineer$60.000
Livello I
Farmington Hills, MI23 giu 20251 ott 2025Ritirato
Software Developer$97.157
Livello I
Alexandria, VA16 giu 20251 ott 2025Certificato
Full Stack Developer$84.781
Livello I
Exton, PA15 giu 20251 ott 2025Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).