Dati salariali H1B

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Interactive Advertising Bureau, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Interactive Advertising Bureau, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 3. Stipendio mediano offerto: $176.426.

Richieste (LCA)3
Certificato3
Indirizzo del datore di lavoroNew York, NY
Stipendio mediano offerto$176.426
Metà centrale degli stipendi$171.642–$176.426
Percentile dal 10° al 90°$168.772–$176.426

Interactive Advertising Bureau, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Interactive Advertising Bureau, Inc. ha presentato 3 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 8 set 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Vice President of Experience2$176.426
Vice President Experience Center1$166.858

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20231$176.426
FY20241$176.426
FY20251$166.858

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Vice President Experience Center$166.858–$214.000
E-3 · Livello IV
New York, NY8 set 202515 set 2025Certificato
Vice President of Experience$176.426–$214.000
E-3 · Livello IV
New York, NY2 nov 202330 nov 2023Certificato
Vice President of Experience$176.426–$214.000
E-3 · Livello IV
New York, NY20 set 202330 nov 2023Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).