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Merritt Hospitality, LLC: stipendi e sponsorship H-1B
Merritt Hospitality, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 4. Stipendio mediano offerto: $65.900.
Merritt Hospitality, LLC sponsorizza visti H-1B?
Merritt Hospitality, LLC ha presentato 4 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 13 mar 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Domande green card (PERM) presso Merritt Hospitality, LLC: 98 →
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Strategic Planning Analyst | 1 | $70.000 |
| Conference Service Manager | 1 | $60.000 |
| Financial Compliance Analyst | 1 | $61.800 |
| Director of Human Resources | 1 | $100.755 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $70.000 |
| FY2024 | 2 | $60.900 |
| FY2025 | 1 | $100.755 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Director of Human Resources | $100.755 Livello I | Minneapolis, MN | 13 mar 2025 | 30 mar 2025 | Certificato |
| Conference Service Manager | $60.000–$65.000 Livello II | Pasadena, CA | 10 giu 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Financial Compliance Analyst | $61.800 Livello I | Norwalk, CT | 7 giu 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| Strategic Planning Analyst | $70.000–$90.000 Livello I | Norwalk, CT | 9 giu 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).