Dati salariali H1B

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P&C Group I, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

P&C Group I, Inc. ha presentato 22 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 22. Stipendio mediano offerto: $93.642.

Richieste (LCA)22
Certificato22
Indirizzo del datore di lavoroFarmington Hills, MI
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$93.642
Metà centrale degli stipendi$84.400–$113.750
Percentile dal 10° al 90°$78.320–$124.300

P&C Group I, Inc. sponsorizza visti H-1B?

P&C Group I, Inc. ha presentato 22 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 1 mag 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso P&C Group I, Inc.: 4 →

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Product Engineer5$84.400
Product Engineer - CAE3$87.589
Design Engineer3$78.000
Sr. Product Engineer2$102.300
Sr. Advanced Manufacturing Engineer2$120.000
Cost Estimator2$94.816
Senior Product Engineer2$110.292
Engineering Manager - CAE1$132.650
Lead Product Engineer1$118.000
Program Engineer1$77.792

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY20236$86.950
FY20246$102.794
FY20256$106.366
FY20264$93.642

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Product Engineer$93.642–$95.000
Livello II
Farmington Hills, MI1 mag 202610 set 2026Certificato
Product Engineer$93.642–$95.000
Livello II
Farmington Hills, MI30 gen 202616 lug 2026Certificato
Cost Estimator$100.131–$105.000
Livello IV
Farmington Hills, MI3 dic 202525 apr 2026Certificato
Program Engineer$77.792–$80.000
Livello I
Farmington Hills, MI5 nov 202517 nov 2025Certificato
Sr. Advanced Manufacturing Engineer$125.000–$135.000
Livello IV
Farmington Hills, MI20 ago 20252 dic 2025Certificato
Senior Product Engineer$102.731–$105.000
Livello III
Farmington Hills, MI2 giu 202526 ott 2025Certificato
Senior Product Engineer$117.854–$120.000
Livello IV
Farmington Hills, MI23 mag 20254 giu 2025Certificato
Product Engineer - CAE$87.589–$91.000
Livello II
Farmington Hills, MI16 mag 202510 nov 2025Certificato
Sr. Product Engineer$110.000–$118.000
Livello III
Farmington Hills, MI12 mag 20251 set 2025Certificato
Design Engineer$72.500–$74.000
Livello I
Farmington Hills, MI7 mag 20251 ott 2025Certificato
Product Engineer - CAE$87.589–$91.000
Livello II
Farmington Hills, MI23 ago 20248 nov 2024Certificato
Lead Product Engineer$118.000–$124.000
Livello IV
Farmington Hills, MI22 ago 20242 gen 2025Certificato
Product Engineer$84.400–$100.000
Livello II
Farmington Hills, MI18 apr 202430 apr 2024Certificato
Engineering Manager - CAE$132.650–$142.650
Livello II
Farmington Hills, MI14 mar 202427 mar 2024Certificato
Design Engineer$132.650–$142.650
Livello II
Farmington Hills, MI7 mar 202420 mar 2024Certificato
Design Engineer$78.000–$84.000
Livello I
Farmington Hills, MI30 nov 202318 dic 2023Certificato
Product Engineer$84.400–$87.000
Livello II
Farmington Hills, MI30 ago 202311 set 2023Certificato
Product Engineer - CAE$81.203–$85.000
Livello II
Farmington Hills, MI29 giu 20237 ott 2023Certificato
Product Engineer$81.203–$85.000
Livello II
Farmington Hills, MI29 giu 202317 lug 2023Certificato
Sr. Advanced Manufacturing Engineer$115.000–$130.000
Livello IV
Farmington Hills, MI24 mag 20237 giu 2023Certificato
Cost Estimator$89.500–$92.000
Livello IV
Farmington Hills, MI14 apr 202326 apr 2023Certificato
Sr. Product Engineer$94.600–$97.000
Livello III
Farmington Hills, MI11 nov 202225 nov 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).