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Stipendi H-1B per Software Test Engineer presso Relevantz Technology Services, Inc.
8 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Software Test Engineer presso Relevantz Technology Services, Inc.. Stipendio base mediano offerto: $103.500; metà centrale $93.250–$105.000.
Richieste (LCA)8
Stipendio mediano offerto$103.500
Metà centrale degli stipendi$93.250–$105.000
Percentile dal 10° al 90°$83.500–$105.000
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $95.000 |
| FY2024 | 2 | $100.500 |
| FY2025 | 3 | $105.000 |
| FY2026 | 1 | $102.000 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $102.000 Livello II | Alpharetta, GA | 23 gen 2026 | 3 feb 2026 | Certificato |
| $80.000 Livello I | New York, NY | 9 ott 2024 | 14 ott 2024 | Certificato |
| $96.000 Livello II | Lake Mary, FL | 30 ago 2024 | 16 set 2024 | Certificato |
| $105.000 Livello II | Alpharetta, GA | 30 ago 2024 | 1 ott 2024 | Certificato, poi ritirato |
| $105.000 Livello II | Lake Mary, FL | 30 ago 2024 | 16 set 2024 | Certificato, poi ritirato |
| $105.000 Livello II | Berkeley Heights, NJ | 2 mag 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| $105.000 Livello II | Berkeley Heights, NJ | 23 giu 2023 | 3 lug 2023 | Certificato |
| $85.000 Livello II | Alpharetta, GA | 20 apr 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
Software Test Engineer presso tutti i datori di lavoro →
Altri ruoli presso Relevantz Technology Services, Inc.
- Software Development Engineer$88.250
- Solution Engineer$114.500
- Senior Solution Engineer$127.000
- Engagement Manager$135.000
- Solution Engineer QA$112.000
- Solution Architect$147.000
- Senior Director$160.800
- Senior Software Development Engineer$98.000
- Director of Engineering$180.250
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).