Dati salariali H1B

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Sonnen, Inc.: stipendi e sponsorship H-1B

Sonnen, Inc. ha presentato 19 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 19. Stipendio mediano offerto: $104.000.

Richieste (LCA)19
Certificato19
Indirizzo del datore di lavoroStone Mountain, GA
Datore di lavoro dipendente H-1BNo
Stipendio mediano offerto$104.000
Metà centrale degli stipendi$90.000–$129.050
Percentile dal 10° al 90°$81.800–$138.640

Sonnen, Inc. sponsorizza visti H-1B?

Sonnen, Inc. ha presentato 19 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 9 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso Sonnen, Inc.: 3 →

Stipendi per ruolo

Titolo professionaleLCAStipendio mediano
Virtual Power Plant – Sr. Program Engineer3$122.100
Manager, ECU Development2$141.011
Power Electronics Controls Specialist2$102.000
Power Electronics Hardware Engineer1$90.000
Junior Electrical Engineer1$76.253
Firmware Engineer1$82.500
Power Electronics Controls Engineering Specialist1$82.500
Senior Firmware Engineer1$121.000
Manager Power Electronics Design1$145.200
Technical Director1$137.000
Power Electronics Controls Engineer1$90.750
Senior Electrical Engineer1$115.500
Quality Engineer - Customer Experience1$79.000
Power Electronics Engineer1$105.000
Hardware Design Engineer1$90.000

Candidature per anno fiscale

Anno fiscaleLCAStipendio mediano
FY202310$101.500
FY20245$115.500
FY20253$90.000
FY20261$136.000

Livelli di salario prevalente

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

Professioni

Ultime candidature

Titolo professionaleStipendio baseLuogoPresentatoData di inizioStato
Virtual Power Plant – Sr. Program Engineer$136.000
Livello IV
Stone Mountain, GA9 giu 20261 lug 2026Certificato
Hardware Design Engineer$90.000
Livello I
Stone Mountain, GA18 ago 20251 ott 2025Certificato
Power Electronics Engineer$105.000
Livello II
Stone Mountain, GA9 giu 20251 ott 2025Certificato
Quality Engineer - Customer Experience$79.000
Livello I
Stone Mountain, GA5 dic 202417 dic 2024Certificato
Power Electronics Controls Specialist$104.000Stone Mountain, GA21 ago 20241 ott 2024Certificato
Senior Electrical Engineer$115.500Stone Mountain, GA22 lug 202425 ott 2024Certificato
Virtual Power Plant – Sr. Program Engineer$122.100Stone Mountain, GA18 giu 202430 ago 2024Certificato
Power Electronics Controls Engineer$90.750Stone Mountain, GA17 mag 20241 ott 2024Certificato
Technical Director$137.000–$170.000
Livello IV
Stone Mountain, GA5 mar 202411 giu 2024Certificato
Manager Power Electronics Design$145.200
Livello IV
Stone Mountain, GA24 ago 202331 ago 2023Certificato
Manager, ECU Development$145.200
Livello IV
Stone Mountain, GA11 lug 202312 lug 2023Certificato
Firmware Engineer$82.500
Livello I
Stone Mountain, GA1 mar 202324 ago 2023Certificato
Junior Electrical Engineer$76.253
Livello I
Stone Mountain, GA1 mar 202331 ago 2023Certificato
Power Electronics Controls Specialist$100.000
Livello II
Stone Mountain, GA16 feb 202317 ago 2023Certificato
Power Electronics Controls Engineering Specialist$82.500
Livello I
Stone Mountain, GA15 feb 202316 ago 2023Certificato
Senior Firmware Engineer$121.000
Livello III
Stone Mountain, GA2 feb 20237 feb 2023Certificato
Virtual Power Plant – Sr. Program Engineer$103.000
Livello II
Stone Mountain, GA22 dic 202228 dic 2022Certificato
Power Electronics Hardware Engineer$90.000
Livello I
Stone Mountain, GA22 nov 202229 nov 2022Certificato
Manager, ECU Development$136.822
Livello IV
Stone Mountain, GA20 ott 202231 ott 2022Certificato

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).