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Stelle Athletica Inc.: stipendi e sponsorship H-1B
Stelle Athletica Inc. ha presentato 14 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 13. Stipendio mediano offerto: $87.636.
Stelle Athletica Inc. sponsorizza visti H-1B?
Stelle Athletica Inc. ha presentato 14 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 3 giu 2026. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.
Stipendi per ruolo
| Titolo professionale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Accountant | 2 | — |
| Commercial and Industrial Designer | 1 | $85.000 |
| Social Media Marketing Manager | 1 | $96.387 |
| Social Media Account Manager | 1 | — |
| Data Analyst | 1 | $98.155 |
| Graphic Designer | 1 | $75.650 |
| Business Operation Specialist | 1 | $69.202 |
| Financial Analyst | 1 | $90.272 |
| Lead Technical Apparel Designer | 1 | — |
| Senior Technical Apparel Designer | 1 | — |
| Fashion Designer | 1 | $83.200 |
| Senior Fashion Designer | 1 | — |
| Software Engineer | 1 | $137.134 |
Candidature per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | — |
| FY2024 | 1 | $85.000 |
| FY2025 | 5 | $86.018 |
| FY2026 | 6 | $90.272 |
Livelli di salario prevalente
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Dove si trovano le posizioni
Professioni
- Fashion Designers4
- Accountants and Auditors2
- Market Research Analysts and Marketing Specialists2
- Commercial and Industrial Designers1
- Data Scientists1
- Graphic Designers1
- Financial Quantitative Analysts1
- Financial and Investment Analysts1
- Computer Programmers1
Ultime candidature
| Titolo professionale | Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|---|
| Software Engineer | $137.134 Livello II | Hayward, CA | 3 giu 2026 | 1 dic 2026 | Certificato |
| Senior Fashion Designer | $162.240 part-time · Livello IV | Hayward, CA | 19 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Fashion Designer | $83.200 Livello II | Hayward, CA | 15 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Lead Technical Apparel Designer | $166.400 part-time · Livello IV | Hayward, CA | 10 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Senior Technical Apparel Designer | $162.240 part-time · Livello IV | Hayward, CA | 10 apr 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| Financial Analyst | $90.272 Livello I | Hayward, CA | 17 nov 2025 | 28 nov 2025 | Certificato |
| Business Operation Specialist | $69.202–$96.511 Livello I | Hayward, CA | 31 ago 2025 | 15 set 2025 | Certificato |
| Data Analyst | $98.155–$128.378 Livello I | Hayward, CA | 11 giu 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Graphic Designer | $75.650–$95.201 Livello II | Hayward, CA | 6 giu 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| Social Media Account Manager | $96.387–$125.381 Livello II | Hayward, CA | 24 mar 2025 | 1 apr 2025 | Ritirato |
| Social Media Marketing Manager | $96.387–$125.381 Livello II | Hayward, CA | 24 mar 2025 | 1 apr 2025 | Certificato |
| Commercial and Industrial Designer | $85.000 Livello I | Hayward, CA | 28 mar 2024 | 25 set 2024 | Certificato |
| Accountant | $67.475 part-time · Livello I | Hayward, CA | 21 set 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
| Accountant | $67.475 part-time · Livello I | Hayward, CA | 9 set 2023 | 1 ott 2023 | Certificato |
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).