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USM Business Systems Inc: stipendi e sponsorship H-1B

USM Business Systems Inc ha presentato 47 domande di condizione lavorativa per visti H-1B e correlati negli anni fiscali 2023–2026; certificate: 46. Stipendio mediano offerto: $103.939.

Un datore di lavoro dipendente H-1B ha un'elevata percentuale di lavoratori H-1B (ad esempio il 15% o più di una forza lavoro di almeno 51 persone) e deve rispettare regole aggiuntive per non sostituire lavoratori statunitensi.

USM Business Systems Inc sponsorizza visti H-1B?

USM Business Systems Inc ha presentato 47 domande di condizione lavorativa negli anni fiscali 2023–2026, l'ultima inviata il 27 ago 2025. Un LCA è il primo passo della petizione H-1B, quindi il datore ha sponsorizzato o si è preparato a sponsorizzare lavoratori H-1B; ciò non garantisce la sponsorship per una specifica posizione. Consulta gli annunci di lavoro del datore.

Domande green card (PERM) presso USM Business Systems Inc: 12 →

Stipendi per ruolo

Candidature per anno fiscale

Livelli di salario prevalente

• Livello II (qualificato)100%

Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.

Dove si trovano le posizioni

• Ashburn, VA11
• Durham, NC3
• Irving, TX2
• Reston, VA2
• Deerfield Beach, FL2
• Oakland, CA2
• Sacramento, CA2
• Orlando, FL2
• Aldie, VA1
• Princeton, NJ1
• Providence, RI1
• Albany, NY1
• Columbus, OH1
• Sykesville, MD1
• Madison, WI1
• Philadelphia, PA1
• Spring, TX1
• Sunnyvale, CA1
• Charlotte, SC1
• Bentonville, AR1

Professioni

• Software Developers26
• Computer Systems Engineers/Architects12
• Software Quality Assurance Analysts and Testers3
• Network and Computer Systems Administrators2
• Human Resources Managers1
• Information Security Analysts1
• Human Resources Specialists1
• Database Administrators1

Ultime candidature

Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).