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Stipendi H-1B per Lead II - Software Testing presso Ust Healthproof Inc.
11 domande di condizione lavorativa per il ruolo di Lead II - Software Testing presso Ust Healthproof Inc.. Stipendio base mediano offerto: $91.374; metà centrale $90.000–$91.757.
Richieste (LCA)11
Stipendio mediano offerto$91.374
Metà centrale degli stipendi$90.000–$91.757
Percentile dal 10° al 90°$90.000–$92.000
Per anno fiscale
| Anno fiscale | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $81.330 |
| FY2024 | 2 | $92.497 |
| FY2025 | 4 | $90.687 |
| FY2026 | 4 | $91.757 |
Domande
| Stipendio base | Luogo | Presentato | Data di inizio | Stato |
|---|---|---|---|---|
| $91.400 Livello II | Farmers Branch, TX | 3 giu 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| $91.728 Livello II | Downingtown, PA | 28 mag 2026 | 1 ott 2026 | Certificato |
| $91.786 Livello II | Farmers Branch, TX | 30 apr 2026 | 8 mag 2026 | Certificato |
| $92.000 Livello II | Frisco, TX | 24 apr 2026 | 11 mag 2026 | Certificato |
| $91.374 Livello II | Roanoke, TX | 16 set 2025 | 25 set 2025 | Certificato |
| $91.374 Livello II | Farmers Branch, TX | 29 ago 2025 | 10 set 2025 | Certificato |
| $90.000 Livello II | Farmers Branch, TX | 27 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $90.000 Livello II | Farmers Branch, TX | 23 mag 2025 | 1 ott 2025 | Certificato |
| $90.000 Livello II | Farmers Branch, TX | 31 mag 2024 | 1 ott 2024 | Certificato |
| $94.994 Livello II | Farmington Hills, MI | 4 ott 2023 | 6 nov 2023 | Certificato |
| $81.330 Livello II | Farmers Branch, TX | 19 set 2023 | 2 ott 2023 | Certificato |
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Altri ruoli presso Ust Healthproof Inc.
- Lead I - Software Engineering$89.015
- Specialist I - Software Engineering$104.834
- Lead II - Software Engineering$99.508
- Lead II - Business Analysis$91.182
- Consultant I$109.082
- Lead I - Software Testing$84.462
- Director I - Operations$186.846
- Consultant II$116.580
- Project Manager II$125.000
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).