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Business Intelligence Analysts a Alpharetta, GA: stipendi H-1B
20 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Alpharetta, GA. Stipendio base mediano offerto: $109.202; metà centrale $86.418–$119.654.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $53.726 |
| Livello II (qualificato) | $82.835 |
| Livello III (esperto) | $106.437 |
| Livello IV (pienamente competente) | $114.899 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| DXC Technology Services LLC | 2 | $97.604 |
| Syrainfotek LLC | 2 | $105.000 |
| Equifax Inc. | 2 | $99.780 |
| Bridge2 Solutions, LLC | 2 | $113.432 |
| At&t Services, Inc. | 1 | $132.000 |
| Ikcon Technologies Inc | 1 | $97.594 |
| O&M Halyard, Inc. | 1 | $114.899 |
| Ericsson Inc. | 1 | $111.966 |
| Upstart Network, Inc. | 1 | $160.000 |
| Amdocs, Inc. | 1 | $106.437 |
| International Business Machines Corporation | 1 | $74.006 |
| CARFAX, Inc. | 1 | $125.000 |
| Morgan Stanley Services Group Inc. | 1 | $135.000 |
| ETrade Financial Corporate Services | 1 | $73.500 |
| Cloud Hybrid Technologies LLC | 1 | $53.726 |
| Blockchain Technologies LLC | 1 | $53.726 |
Titoli di lavoro
- Solution Architect2
- Associate Manager Application Delivery1
- Advisor Cloud Engineer1
- Senior System Engineer1
- Senior Scrum Master/ Technical Project Manager1
- Business Intelligence Administrator1
- Quality Automation Engineer (SDET) - Intermediate1
- ERP Functional - Data Architect1
- Product Owner - Payment & Compliance Platforms1
- Project Manager1
- Service Architect1
- Senior Data Engineer1
- Datawarehouse/ Business Intelligence Test Specialist1
- IT Specialist1
- Pricing Transformation Project Manager1
Sponsor H-1B a Alpharetta, GA →
Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).