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Software Developers a Glen Mills, PA: stipendi H-1B
25 domande di condizione lavorativa per questa professione con sede di lavoro a Glen Mills, PA. Stipendio base mediano offerto: $120.000; metà centrale $100.069–$135.000.
Per livello salariale
| Livello salariale | Stipendio mediano |
|---|---|
| Livello I (iniziale) | $84.000 |
| Livello II (qualificato) | $101.500 |
| Livello III (esperto) | $127.529 |
| Livello IV (pienamente competente) | $140.046 |
Il Department of Labor stabilisce quattro livelli di salario prevalente per ogni professione e area, dal Livello I (ingresso) al Livello IV (pienamente competente). Il datore di lavoro sceglie il livello corrispondente ai requisiti del ruolo.
Datori di lavoro
| Datore di lavoro | LCA | Stipendio mediano |
|---|---|---|
| Avventis, Inc. | 3 | $100.000 |
| Databricks, Inc. | 2 | $146.679 |
| Deloitte Touche Tohmatsu Services, LLC | 2 | $127.265 |
| Oracle America, Inc. | 2 | $120.058 |
| Signature IT Solutions, Inc. | 1 | $102.000 |
| Compunnel Software Group, Inc | 1 | $135.000 |
| Neurasol, Inc. | 1 | $84.000 |
| Brightree LLC | 1 | $120.000 |
| Boomi L.P. | 1 | $182.700 |
| Natsoft Corporation | 1 | $100.069 |
| Semiconductor Components Industries, LLC | 1 | $140.046 |
| Vensoft Solutions, Inc | 1 | $101.000 |
| Microsoft Corporation | 1 | $185.000 |
| Ventechsoft Inc | 1 | $100.069 |
| Averon Services Inc | 1 | $106.000 |
| Mastech Digital Technologies, Inc. | 1 | $105.206 |
| Uno.ai Inc | 1 | $105.206 |
| NC Health Affiliates, LLC | 1 | $92.000 |
| Covetus, LLC | 1 | $125.000 |
| Randstad Digital, LLC | 1 | $140.000 |
Titoli di lavoro
- Software Developer7
- Resident Solutions Architect2
- IT Consultant (SAP)2
- IT Application Analyst1
- DSA SQL and ETL Developer1
- Manager, Application Development1
- Senior Quality Test Engineer1
- Software Senior Principal Engineer1
- Software Engineer1
- Prinicpal Systems Analyst1
- SAP Consultant1
- IT Consultant1
- Software Engineering1
- Oracle Applications Techno Functional Consultant1
- AI Engineer1
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Gli stipendi corrispondono alla fascia inferiore della retribuzione offerta in ciascuna candidatura, convertita in importo annuo; le statistiche utilizzano solo candidature a tempo pieno certificate. Un LCA non equivale all'approvazione del visto e un singolo LCA può coprire più posizioni. Fonte: U.S. Department of Labor, dati di divulgazione LCA OFLC, anni fiscali 2023–2026 (ultima decisione 30 giu 2026).